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法务经理岗位职责集锦

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法务经理岗位职责 篇1

职责:

1、协助起草、审核、修改各类商务合同;

2、协助草拟各类法律诉讼文书、应诉开庭;有民事庭工作经验

3、为业务部门提供相关的法律咨询和培训,协助上级协调解决法律纠纷;

4、负责合同和法务相关文件的归档和整理;

5、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求:

1、全日制本科学历以上,法学相关专业;

2、法律基础知识扎实、有法律文书撰写经验;

3、熟悉合同法、公司法、知识产权法等民商法相关法律法规;

4、认真严谨细致、责任心强,具备较强的沟通协调和表达能力。

5、通过法律职业资格考试优先。

法务经理岗位职责 篇2

1、全面负责集团法务部工作,拟定全公司法务管理基本制度和流程,动态监控其执行情况;

2、审核公司内部涉及法律法规的规章制度、合同、文件等,组织审核涉及法律关系复杂的重大合同及相关法律文书;

3、参与公司重大经济合同的谈判、起草、审核和执行跟踪;

4、负责组织全公司合同管理工作,管理合同管理信息系统,按时提交全合同合同管理和执行情况报告和报表;

5、与外聘律师事务所联系,处理有关委托事务;

6、负责处理公司经济纠纷,跟踪参与企业法律诉讼、仲裁;

7、负责为公司的'经营管理和决策提供法律意见和法律保障,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见;

8、对企业及下属单位违反法律、法规的行为提出纠正意见,监督或者协助有关部门予以整改;

9、指导下属单位法律事务工作,对下属单位法律事务负责人的任免提出建议;

10、负责企业的法制宣传教育和培训工作,组织建立企业法律顾问业务培训制度;

11、完成领导交办的其它工作任务。

法务经理岗位职责 篇3

职责:

1、独立或在省级法务负责人的指导下定期开展对子公司得法务检查,形成检查报告,并提供出法务合理建议。传达与执行集团各项法务管理制度,并就执行情况予以跟踪监督。

2、起草、修改子公司日常管理文件及法律文件等,如各类制度、章程等

3、及时办理法律法规及集团要求办理的各类证照和相关资质

4、合同及法律文书起草、审核

5、及时将已取得的资质证照上传至证照管理系统并确保填写准确

6、与司法机关、医调委及有关政府部门保持沟通,为同时创造良好的外部环境

7、负责协助集团法务省级法务负责人及外部律师解决纠纷

8、为公司停供法律支持,解答法律咨询,开展法律培训。参与重要项目的谈判

9、公司临时安排的.相关事宜

岗位要求

1、本科及以上学历,通过司法考试;

2、能熟练审核各类合同;

3、能独立处理各类诉讼案件;

4、善于从公司角度出发运用法律工具,完善内部管理,为企业争取利益最大化;

5、拥有较强的语言表达能力、沟通协调能力、团队协作能力及执行力;

6、有律师证或律师实习证者优先。

法务经理岗位职责 篇4

职责:

1、负责各类合同的审查,制定和规范格式合同,协调合同履行过程中出现的法律问题;

2、负责并协调处理重大诉讼活动,并做好诉讼预案;

3、为投融资合作项目提供法律支持,并对重大商务谈判、危机事件处理等各类非诉事务提供法律支持;

4、组织公司法律培训及合规检查。

任职要求:

1、三年以上大型房地产开发公司专职法务或律师事务所专职律师经验;获取法律职业资格证书;

2、熟悉房地产开发流程,并能独立处理房产开发过程中的法律问题;

3、诉讼清欠或公司业务或融资业务或合同管理经验丰富;

4、较强的文字表达能力、沟通协调能力及抗压能力。

法务经理岗位职责 篇5

职责:

1,负责公司日常商业合同起草、审核,处理知识产权事务;

2,为公司各部门日常合规经营活动,提供建设性指导意见和法律咨询;

3,处理各类纠纷,相关法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁;

4,负责协助各业务部门处理投诉问题;

5,对接合作律所,为业务部门提供可执行的解决方案;

6,定期对公司员工进行法律知识培训;

岗位要求:

1,本科以上学历,5年以上法务工作经验,不低于2年电商、微商、直销行业从业经验,通过国家司法考试;

2,具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力,良好外部事务的公关能力;

3,熟悉公司法、合同法、电子商务法、知识产权等领域法律理论与实务;

4,优秀的文字撰写能力,擅长各类合同、协议的撰写与修改;

5,思维严谨、做事认真,有良好的沟通协调能力和团队合作精神,有较强的'责任心和执行能力。

法务经理岗位职责 篇6

职位要求:

1、教育背景及专业知识

本科及以上学历,法学相关专业优先。

2、专业经验及知识要求

具有5年以上的执业经历并能够专职执业,且在申请设立前3年内未受过停止执业处罚。

3、其他补充要求

为人正直、踏实,有强烈的敬业精神和责任心,团队协作精神好。

专业能力:

1、负责从事法律合同的'撰写和审核等工作;

2、负责承办公司指派的诉讼案件及非诉案;

3、接受公司安排的其他工作(包括仲裁及内外部有关法律事务等);

4、带领3—4人律师团队支持部门业务开展。

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