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工作表扬信 篇1

区人社局各位领导：

你们好!

我们是道里区区直机关退休人员。退休后经济生活上是衣食无忧，但精神上因为离开自己工作多年热爱且熟悉的岗位，一下产生了失落和孤独的心情。对朝夕相处的同事和朋友，有说不清的思念和牵挂。

在区委、区政府领导的关怀和大力支持下，区人社局领导高度重视下，于1991年成立了区退休干部管理站，并为我们安排了有爱心、热心、细心、善于联系群众、为群众服务的干部在站里工作，给我们创造了快乐舒适的环境，通过参加区退管站活动使我们不但老友经常相见、解除彼此牵挂、交流感情、互相安慰和帮助，同时结织了许多新朋友，互相开心解闷其乐融融，让我们享受着老有所乐的幸福生活。使我们有了精神寄托的场所，这充分体现了党组织对我们这些退休人员的关怀体贴。

在区退管站成立后这二十多年来，组织过很多体育表演赛和文艺汇演，还有庆七一、国庆节、老年节、元旦、春节等联欢会活动;在港、澳回归时组织大型文艺演出并参加市、区比赛，取得了优异成绩。我们的开心和快乐都离不开区委、区政府领导的深切关怀，离不开人社局领导的悉心谋划，离不开退管站干部的倾心服务。

尽管退管站更替了多名工作人员，但他们每个人都是我们非常喜欢的干部，他们也把我们当做他们自己的父母来看待。特别是现在的，随着退休人员队伍不断扩大，人社局领导增派了三名干部，这充分体现了领导对退管工作的高度重视、对退休干部的大力关怀。新来的张科长工作热情积极主动，待人和蔼可亲。工作上有组织能力，例如近期组织全区退休干部进行身体检查，他组织的有条不紊，进行的非常顺利，并且无差错，他是一位指挥能力强有亲和力的好干部。陈秀岩同志是这二十多年来一直陪伴我们的好伙伴，他为人谦和、工作吃苦耐劳。在我们需要帮助时总能耐心地为我们服务，他跑前跑后的为我们工作，还听取各种各样的意见，许多问题都能耐心顺利地解决，这些年真是为难他了。曹科长是一位非常稳重、有修养、关心，爱护群众的女干部。她工作细致、认真，大学都非常乐意跟她谈心。新来的小毕同志工作热心，诚挚待人、有礼貌、尊重老同志，大家都非常喜欢她。最近，人社局修维局长和李桂文书记带领局班子相关领导来到站里来听取意见，现场解决增加干部补助费的问题，工作深入、处理事情果断，这体现了人社局领导对我们退休干部的关怀，大的方面说是深入践行党的群众路线、扫除“四风”，温暖人心。有这么好的.领导和工作人员，我们相信道里区退管工作一定会更上一层楼。

当然我们的活动场所和活动时间受制于客观因素尚有不足之处，但我们深知组织上的经济力量所限，我们完全理解领导的难处，我们对以后退管工作的发展有期待。现在我们有这样一个场所，每周活动两天，已经让我们很满意啦。

借此来表达感谢领导干部对我们的关怀，再次对区委、区政府的关心，对区人社局和退管站各位工作人员表达我们衷心的感谢!

*镇党委、政府

20xx年x月x日

工作表扬信 篇2

各位员工：

今年以来，在营销系统全体员工的积极努力下，我公司销售形势呈逐月上升的'趋势，特别是进入三月份，各销售地区要求发货的定单接踵而至，形势喜人。由于定单较集中并且发货量大，给生产技术部生产组织工作带来了很大的难度。

面对困难和压力，生产技术部、质量管理部等全体员工充分发挥了主人翁精神，加班加点，连续奋战，按期保质保量完成了生产任务。

全体外包员工为满足销售需求，发扬不怕吃苦，连续作战的精神，克服了家里的各种困难，连续加班两个月，表现出高度的责任感，得到了大家的好评。生产部的管理人员在生产车间任务紧，人员少的情况下，也主动、积极下到生产一线，承担了福尔乐的包装工作。

为配合生产加班，其它部门的员工踊跃响应和参与公司支持生产一线的活动安排，在完成本职工作后主动到外包工序加班。其中商务服务部、财务部、人力资源部、总裁办公室、工程部、审计部等部分员工，以及食堂和司机班的全体工作人员等等，很多员工克服了个人困难，在几次加班劳动中始终坚持出勤，为按期完成生产任务做出了积极的贡献。

生产车间洁净区从四月七日以来，一直轮流上大班，在上大班期间，有的员工病了但仍然坚持在生产一线，制粒岗的柳潇、王凯，压片岗的徐永强、宦永行，包衣岗的李长青、谢红光，内包岗的张宪富等人都连续几天上大班；内包岗的王成莲克服身体不适的困难，积极配合车间的生产安排，坚持上大班；煮提岗的陈银生，在上大班期间，在完成自己本职工作的同时，积极申请到其他工序帮忙，每天坚持到晚上十点以后才下班；刚入职的新员工邓志宾、潘宏涛、李明等员工在短时间内熟悉所在岗位的理论知识，掌握实际操作技能，在本所在岗位担负一定重任；质量管理部作为公司的命脉，在时间紧、任务重、容易发生偏差的情况下，严把质量关，确保了公司产品生产安全。尚建民是我公司的老员工，现在担任对外加工、工程采购等对外联络事宜，在公司人手紧缺的情况下，自己搭乘公交车外出采购，经常是很重的物料自己搬运，却从未抱怨，在完成本职工作的同时还能积极主动的要求进入生产车间帮忙。象这样竞岗爱业，任劳任怨的好员工不胜枚举。正是他们的辛勤工作，正是他们面对困难勇往直前的拼劲、主动承担工作任务的干劲，正是他们的平凡和默默奉献，才使我们的生产链能够正常运转，能够做好销售的后方保障工作员工积极主动表扬信百科

公司对此次加班加点生产中辛勤工作的员工表示深深的谢意，并倡议公司各部门和地区的其它人员向他们学习，希望大家在今后的工作中继续发扬北大药业人团队作战的优良传统，在各项工作中取得更大的成绩。

ｘｘ有限公司

20ｘｘ，9，19

工作表扬信 篇3

在20xx年6月3日的晚上对于XXXX机场XX候机楼来说，绝对不是一个平静的日子。深夜狂风暴雨侵袭着四位为人民服务的电信工作者，他们不畏惧风雨，奋力抢通一条航空系统的生命线……

事发经过：XXXX机场XX候机楼的员工在晚上值班时突然发现公司的所有电话以及网络都无信号，于是马上用手机拨打中国电信公司进行故障申报。客户经理接到故障申报后又立刻给黄XX经理汇报，黄经理意识到事情的严重性，因为这条线关系到第二天早上5点钟发车到XX机场能否准时乘坐飞机的乘客，必须赶在第二天候机楼上班前修通这条线路，于是紧急联系了孙康、李松亮（分部经理）以及李世全（社区经理）四人共同赶赴位于江北三新北路28号的现场。

到现场后发现事情不是想象的那么简单，从总箱到配线盒的干线被某施工单位的挖土机破坏，在当时恶劣天气及器材的制约下，没办法在候机楼上班前抢通。在XXX共同商讨下，决定另开辟一条网络专线以保证候机楼的基本通讯需要，于是就开始接线作业；因丽格国际公寓没有统一的布线，以及后面的小区线路复杂，为本已恶劣天气下工作增加了难度，他们还爬上爬下，一一排查线路。

经过4小时的奋战后，网络及一组热线电话终于抢通了，那时已经是凌晨两点，距候机楼上班时间不到三小时，他们的身上都被雨淋了个透，候机楼同事还来不及说声感谢，他们打了声招呼就离开了。看着他们的背影，看着他们在靡靡的风雨中慢慢的消失了，他们的精神深深的感动了候机楼的每一位员工，为了保障这一条航空生命线，他们尽职尽责，为了保证旅客准时乘坐飞机，他们没日没夜。XXXX机场XX候机楼代表全体员工、准时乘坐飞机的乘客、市民非常感谢中国电信公司，为XX拥有这么一群优秀的电信工作者而感到骄傲！

特别感谢：XXX

XX国际机场XX候机楼

二〇XX年六月四日

工作表扬信 篇4

xxx物业及保安队的领导：

你们好！

我是xxx园五期南39—201的业主。今天，我是怀着诚挚的谢意向保安部xxx这种乐于助人、爱岗敬业、无私奉献、想业主之所想、急业主之所急的精神让我感动。当我在小区群里说起xxx的时候，好多业主都说，王言俭一向言行礼貌、助人为乐，是小区业主公认的好保安。通过这件事情，我内心很感动，有你们融创物业的优秀团队培养出这样的优秀员工，定会使融创物业在无锡市众多物管中名声更响亮！

再次感谢你——xxx！谢谢，谢谢你在我们无助的时候给予的帮助。谢谢，谢谢你让我们在平凡中看到了不平凡。我能做的，也不过就是一句平凡的不能再平凡的“谢谢”，却是我由衷的感激！

最后，祝融创物业有这样优秀保安的保安队伍越来越壮大！祝所有物业公司的好人们一生平安！

xxx业主

20xx年5月30日

工作表扬信 篇5

事情经过是这样的：4月20日，丁长池老人来到县行政服务中心办理房产证。当他来到“建设”窗口时，该窗口的工作人员黄玉莲指着办公桌上一大叠未办理的资料告诉他：“上午来不及办理了，您下午再来吧。”然而，丁长池老人下午正好有急事要办，不能来办理相关手续。得知情况后，黄玉莲二话没说，冲了一杯热茶给老人，让老人稍等片刻，她则抓紧时间帮老人特事特办。

“过去人们都说政府机关办事门难进、脸难看、事难办，如今经过党的群众路线教育实践活动、除‘四风’活动的开展，我们的干部队伍素质、机关办事作风、办事效能都有了明显的改进和提高。”丁长池老人感慨地说，他希望通过这封信表达他的感激之情，同时让更多的人学习黄玉莲这种善待老人、机动灵活的工作作风和良好的服务态度。

*镇党委、政府

20xx年x月x日

工作表扬信 篇6

XX酒店的领导：

您好!

我是XX房的房客，在酒店入住期间，感受到贵酒店员工热情、亲切、周到的服务，让我们在寒冬中感受到了如家人般的温暖。

特别感谢负责XX房清洁工作的员工，每次都认真、仔细地帮我们打扫卫生，天气转凉了，主动为我们更换厚棉被，晾衣架不够了，主动拿出自己的衣架给我们，房间门卡坏了，主动联系工程师修理，给我们提供了很多帮助。

希望贵酒店领导能够对她进行表扬，再次表示感谢!

此致

敬礼!

写信人：XXX

XXXX年XX月XX日

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