在日常的学习和工作当中，我们时常会涉及到实用文书的写作，实用文书的格式一般都会有固定的要求，实用文书怎么写好呢？下面是小编为大家整理的“公告精选: 培训通告其二”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

各位同事：

为帮助新员工全面了解公司基本概况、企业文化及基本制度流程、产品知识等内容，并掌握基本的沟通技巧，养成良好的职场习惯，以更快更好地融入z大家庭，按公司《培训管理纲要》相关规定，培训发展部决定举行《新员工入职特训班》，现将此次培训班有关注意事项通知如下：

一、培训时间：20xx年7月9日9:00至7月11日17:30，7月14日9:00至7月16日17:30期间。

二、培训地点：z科技园

三、参训人员：详见附件：《参训员工名单》

四、培训计划：详见附件：《新员工特训进度计划表》

五、自备物品：受训员工在军训期间需自行准备军训用鞋

六、咨询电话：

七、培训考核：

1、本次培训重点内容都列入考核范围。

2、考核采取闭卷笔试形式，严格考试纪律，严禁讨论、相互抄袭、查找资料等违纪行为，违纪以0分计算;对考试不合格者，针对具体内容限期自修，并重考，补考不合格者将不予以转正。

新员工特训期间原则上不允许请假。如特训期限内有客户紧急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，请按流程请假并经副总裁级以上领导审批后报培训发展部备案，方可准予请假。

新员工特训工作事关z可持续发展的人力资源基础，请相关职能部门和相关人员充分重视，提前做好新员工特训组织安排工作，以保证新员工按时参加特训。所有员工均不得缺席特训。 特此通知m.wEi508.Com

附件：《新员工特训进度计划表》

《参训员工名单》

人力中心培训发展部

二0XX年七月四日

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公告范文: 春节安全通告其二

随着互联网的迅速发展，我们的生活中越来越离不开实用文书，实用文书应用于各种场合，那么如何写一份实用类文书？以下是小编收集整理的“公告范文: 春节安全通告其二”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

各镇（街道、开发区）中心校（幼儿园）、中学，县直各学校、各民办学校：

20xx年是全面贯彻落实十九精神的开局之年，维护好学校的安全稳定至关重要。寒假春节将至，为了切实做好学校安全工作，确保师生平安健康，校园安全稳定，让师生欢度一个平安祥和的假期，按照中央和省市县有关加强学校安全工作的要求，现就有关事项通知如下：

一、提高重视程度，强化安全管理责任。

各学校要充分认识当前学校安全工作面临的严峻形势，牢固树立安全第一、生命至上的思想，强化底线思维，针对学校安全工作的特点和规律，进一步加强组织领导，切实落实“党政同责、一岗双责”规定和岗位安全责任，加强监督检查，采取有效措施，切实做好寒假春节期间学校安全工作，确保校园安全稳定。对因责任落实不到位造成不良后果的，要严肃追究相关领导和责任人的责任。

二、加强安全教育，增强师生防范意识。

各学校要在放假前和新学期开学后集中对师生进行一次安全教育，重点进行交通安全、消防安全、参与集体活动安全、防盗防骗等方面的安全教育，进一步强化师生安全防范意识，增强自救自护能力。要教育学生自觉增强交通安全意识，遵守交通法规，不乘坐拖拉机、三轮汽车、低速货车、拼装车、报废车和超载车以及未取得校车标牌的非正规校车等不安全车辆。要教育学生寒假春节期间不参与赌博、传销、封建迷信和非法宗教活动。要加强学生校外安全教育，避免因滑冰溺水、燃放烟花爆竹、拥挤踩踏等原因造成意外伤害。各学校要通过发放致学生家长的封信、家庭报告书等传统形式和微信群、QQ群等网络形式，加强与学生家长的沟通和联系，提醒家长寒假期间对孩子进行安全教育和监管，切实防范各类意外事故的发生。

三、开展隐患排查整改，严防安全事故发生。

各学校要在学期结束和春季学期开学前，组织专门力量，开展全面彻底的校园安全隐患排查整治，重点加强教室、学生宿舍、食堂、图书馆、实验室、建筑工地等重点场所以及校车、消防、食品卫生、用电用气等各类设施设备的排查，特别注意对人员密集场所的隐患排查，保证各类设施设备运行良好，确保消防和应急疏散通道畅通。对排查出来的各类安全隐患和问题，要分类建立台账，按照“四个不放过”要求，采取有效整改措施，及时消除安全隐患。一时难以整改到位的，也要认真制定整改计划，落实整改责任和防护措施，严防发生安全事故。

四、加强值班和信息报送，做好应急处置准备。

各学校要高度重视寒假春节期间值班工作，严格落实24小时值班和领导在岗带班制度，强化值班岗位责任，严肃值班纪律。要加大假期校园安全巡查力度，严防社会闲杂人员进入学校滋生事端。要健全应急协调机制，制订完善应急工作预案，畅通信息报送渠道，遇有突发事件和重要紧急情况要及时报告当地党委政府和县教体局，并及时采取有效措施妥善处置。

xxx教育体育局

20xx年xx月xxx日

公告范文: 防暑降温通告其二

在这个信息化的时代，实用文书渐渐充斥着我们的生活，基本上实用文书都带有目的性，你觉得好的实用文书应该具备哪些条件？下面是小编为大家整理的“公告范文: 防暑降温通告其二”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。

各市人力资源社会保障局、财政局、安全生产监督管理局、国家税务局、地方税务局，省直有关部门，各大企业：

为切实做好夏季高温条件下防暑降温工作，保障企业安全生产和劳动者合法权益，经研究，决定适当调整我省企业职工防暑降温费标准，现将有关事项通知如下：

一、企业职工防暑降温费标准调整为：从事室外作业和高温作业人员每人每月200元;非高温作业人员每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成本费用。

企业在岗且提供正常劳动的职工列入发放范围。职工未正常出勤的，企业可按其实际出勤天数折算发放。

二、各类企业要切实履行防暑降温工作主体责任，按照《山东省高温天气劳动保护办法》等法律法规要求，建立健全防暑降温制度，落实防暑降温工作措施，调整工作时间，减轻劳动强度，确保夏季生产安全和职工身体健康。

三、各级人力资源社会保障、安全生产监管等部门要加强对企业遵守劳动保障法律法规情况的监督检查力度，有针对性地指导督促企业制定和落实防暑降温各项措施，切实保障职工合法权益。

四、本通知自20xx年8月1日起施行，有效期至20xx年12月31日。原山东省劳动和社会保障厅、财政厅、安全生产监督管理局、国家税务局、地方税务局《关于调整企业职工夏季防暑降温费标准的通知》(鲁劳社〔20xx〕44号)同时废止。

山东省人力资源和社会保障厅

山东省财政厅

山东省安全生产

监督管理局

山东省国家税务局

山东省地方税务局

20xx年7月28日

公告范文: 培训通告

在我们现在的生活中，我们或许会关注一些文书的撰写，多写实用文能提高一个人的修养，你做过类似的实用文书吗？考虑到您的需要，小编特地编辑了“公告范文: 培训通告”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

各有关单位：

为提升浙江省中医医院管理者综合管理素养与能力，受浙江省中医药管理局委托，举办“浙江省医院院长管理培训班”。培训内容将围绕创建品牌医院，带动创新思维引领医院管理新趋势；应用实战的分析工具，提高管理者的新技能；协助管理者解决医院管理的困惑，为医院高层管理者量身定制“身边课堂”。现将有关事项通知如下：

一、培训内容

（一）医院品牌与医院文化

1、医院品牌的评估和实践

2、医院品牌的战略规划与实践

3、医院品牌的建立和延伸

4、医院文化的内涵和建设

5、医院CIS系统的建立与规划

6、持续竞争力-医院文化建设

（二）医院管理

1、服务质量管理和客户满意度

2、医疗新形势下的医院服务

3、医院制度建设与流程再造

4、医院绩效管理

5、医院运行管理

（三）专科建设与科室管理

1、专科建设的战略规划

2、立体专科建设流程

3、专科经营及业务拓展

4、如何建立专科品牌

5、科室管理助力专科发展

（四）主题论坛

1、国家中医发展战略

2、公立医院改革政策思考

3、中医为体，西医为用，打造现代中医院

4、现代医院管理与实战

5、中医医院专科建设实例分享

二、培训方式

培训课程将邀请香港艾力彼医院管理研究中心资深专家主讲。培

训班期间设主题论坛，拟邀请国家及省内卫生行政管理部门领导及医院管理者作主题报告，就现代中医医院发展等热点问题进行互动、交流和答疑。

三、参加对象

全省各级医院院领导。

四、培训安排

[精选公告] 消防培训的通告季度范文精选

在平时的生活中，我们可能会被上级要求撰写一份文书，不同的实用文种类会用在不同的场合，你知道哪些实用文书呢？以下是小编为大家精心整理的“[精选公告] 消防培训的通告季度范文精选”，相信能对大家有所帮助。

6月为安全生产月，为深入贯彻落实《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防法律法规及公安部关于加强消防安全培训工作的有关通知精神，深入开展安全生产与消防安全意识和自检能力。进一步提高安全生产与消防安全意识，增强安全法制观念，提高自我保护技能，具备基本的安全常识，强化安全管理，斗门区总工会、井岸镇总工会、新青工友驿站决定开展一场企业安全生产与消防知识培训，具体安排如下：

一、培训对象及人数

40名新青科技工业园区各企事业单位安全生产负责人

二、培训方式

采取理论学习和实际操作相结合的方法，开展安全知识讲座及消防大队专业知识人员进行授课。

三、培训时间和地点

时间： 20xx年6月23日9:15签到

地点： 新青工友驿站

四、培训内容

如何增强安全生产意识以及遇火灾时的正确应急处理办法

五、培训流程

[公告范本] 同学聚会通告其二

在平时的生活中，大家都会有需要写实用文书的时候，实用文书应用于各种场合，优秀的实用类文书是什么样子的？为了让您在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“[公告范本] 同学聚会通告其二”，希望能对您有所帮助，请收藏。

亲爱的同学：

光阴荏苒，岁月如梭!不知不觉间，我们将迎来毕业二十八周年!

二十八年的风霜雪雨，二十八年的苦辣酸甜，二十八年的成长经历……二十八年间，我们走过不同的路，或春风得意，或平平淡淡，或艰辛坎坷……

然而，二十八的同窗之情随着时光的变迁越来越浓，越来越深……

弹指一挥间，一晃毕业多年。

曾记否，毕业前，泪眼挥手相送;

现如今，毕业后，记忆俨然朦胧。

毕业后，单纯、幼稚、迷茫、困惑、梦想，而后羽化。笑过，哭过;快乐过、痛苦过;爱过，迷惘过：唯独缺少了你的分享和倾诉。

毕业前，曾经的毛头小伙，历练为淡定从容的成熟男，散发着温雅、稳健、睿智、内涵的气质;毕业前，清纯靓丽的女大学生，修炼成优雅纯粹的知性女，闪烁着智慧、温和、包容、自信的光芒。眼前的你，还是那个他(她)么?

牛叉少吹，言归正传：

应广大同学要求，拟定于20xx年元月16日晚举办首届同学会。

为将本次活动举办圆满，特成立筹备小组。成员有：

张志军周东林( )蔡丽张华彭星月等人。

地点：濉溪县交警大队对面(鑫旺食府)

为了保证将此次聚会搞成安定团结和谐的盛会，特要求如下：

第一、为方便交流同学感情，避免晒幸福秀恩爱，原则上，单人参加，不欢迎家属列席。

第二、以一颗平常心参加同学会，只叙同窗情，取缔攀比炫富之风.

第三、费用：暂定每人三百元。大家推荐两位同学负责收缴费用、支出，账目透明公开，最终核算，多退少补。

第四、各自做好安全工作。

包括人身安全、财物安全。小心驾驶，安全第一。严禁酒后驾驶。

第五、同学聚会，自愿原则，风险自担。

今日公告推荐: 培训通告

伴随着社会的发展，我们经常需要编写一些实用文书，实用文书向我们证明了它的重要性，你做过类似的实用文书吗？小编特地为您收集整理“今日公告推荐: 培训通告”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

为促进威海市人力资源服务业发展，提升企业人力资源管理水平，提高从业人员的专业素质和服务理念，定于20xx年5月9日―13日举办威海市人力资源服务从业人员及企业从事人力资源管理服务人员培训班。现将有关报名参加培训事宜通知如下：

一、培训对象

1、威海各区市人力资源服务从业人员;

2、拟成立的人力资源服务机构中人力资源服务从业人员;

3、企事业单位从事人力资源管理服务的`人员。

二、培训内容

1、人力资源服务中相关法务实解及案例分析;

2、企业劳动关系发展的新动向及应对(员工管理争议预防与处理技巧);

3、近几年人力资源管理发展趋势及行业创新;

4、人力资源服务机构实务。

三、培训时间及地点

1、时间：20xx年5月9日―5月13日(9:00―17:00)

2、地点：威海市新闻大厦三楼会议室(威海市环翠区文化中路68号)

四、报名时间及方法

报名截止到20xx年5月5日17:00。

报名参训人员请到威海富田人力资源管理服务有限公司官方网站

五、证书发放

培训期满考试合格的，统一发放《威海市人力资源服务培训合格证书》。

六、其他有关事项

本次培训不收取任何费用，参加培训人员的食宿费、交通费自理。

推荐公告: 培训通告之一

随着社会的不断发展，撰写实用文书变得愈来愈频繁，一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标，怎样才能写好实用类文书？下面是小编帮大家编辑的《推荐公告: 培训通告之一》，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

校属各单位：

根据学校事业发展及鄂州市有关培训工作的需要，经研究，决定成立鄂州职业大学职业技能培训中心，主要职能是做好全市劳动力转移培训、下岗职工再就业培训、农民工培训和国家职业资格培训等工作。

人员编制暂定3人。

特此通知

xxx年四月八日

公告范文: 培训通告模板

随着人们的生活物质水平不断提高，我们需要撰写各种各样的文书，实用文书有着很重要的优点，如何才能写好实用类文书呢？下面是小编为大家整理的“公告范文: 培训通告模板”，供您参考，希望能够帮助到大家。

学院有关部门：

XX岗前培训报名确认工作已完成，现将培训工作的有关事宜通知如下：

一、培训时间

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共计8天。其中：《高等教育学》3天、《高等教育心理学》3天、《高等教育法规与教师职业道德修养》1天、《高校教师教育教学技能》1天。

培训期间每天授课8学时，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

二、培训地点

廊坊师范学院

三、人员范围

曹宏莉、陈怡静、关成尧、贾建鹏、孔慧敏、李翠婷、李峰、李辉、李尧森、梁慧敏、刘天璇、刘晓莉、刘学伶、刘雪凌、骆承慧、牛婷婷、沈超、宋萍、苏h翔、孙珍军、王鹤、王姗、、卫爱霞、吴萍萍、吴燕雄、薛怀宇、闫旭锋、尹京楠、于赫楠、张静、张瑶、赵佳宾、郑凯、周淑娟

四、乘车

1、为方便广大教师乘车，人事处负责联系统一租车前往，并支付相应费用。

2、出发时间：培训当日早上6：00准时发车(过时不候)，出发地点：学院南校区南门。培训当日返回。

五、注意事项

1、要求报名参加培训人员全程参与培训，严格按照时间和地点要求按时参加培训，按要求完成岗前培训工作。

2、若有老师不随车前往，请于XX年9月18日前报人事处，以便人事处办理租车等事宜。过时则认为参培人员均随车前往。

3、培训人员若不能正常通过此次岗前培训，下次补训时分摊租车费用。

[精选公告] 学校安全通告(篇二)

随着时代的不断变化，我们的生活慢慢由实用文书组成的，实用文书向我们证明了它的重要性，你对实用文书的了解有多少呢？下面的内容是小编为大家整理的[精选公告] 学校安全通告(篇二)，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

全体同学及家长朋友：

6月15日，XX县XX屯镇XX村小学二年级三名女学生下午放学回家后结伴玩耍，傍晚7：30左右有人看见她们一同去村南玩，晚8点以后家人寻找，在村南村民用于取土的深坑旁发现了衣服和鞋，晚10：40左右打捞上来的三个女孩均已溺水身亡。

进入暑期后，全国各地已发生多起中小学生溺水事故，全体同学及家长朋友要从事故中汲取教训，引以为戒，举一反三，杜绝麻痹思想，进一步提高认识。高度重视预防学生溺水工作，加强防溺水安全宣传教育，采取有效措施，切实做好以下要求：

不私自下水游泳；不擅自与同学结伴游泳，不在无家长带领的情况下游泳，不到无安全设备、不熟悉的区域和无救护的水域游泳。发现同伴溺水时应立即呼喊大人营救，不宜盲目下水营救，避免盲目施救导致的溺亡事故。

XX中心校

20xx.6.20

【公告参考】 培训通告之三

随着社会的不断规范发展，我们时常会涉及到实用文书的写作，实用文书突显出了它的优点，写实用类文书要注意哪些方面呢？下面是小编为大家整理的“【公告参考】 培训通告之三”，仅供参考，大家一起来看看吧。

各省辖市、省直管县（市）教育局，厅直属相关学校：

根据《河南省教育人才发展中长期规划（20x—20xx年）》（豫人才[20xx]8号）和《河南省教育厅关于深入推进中原名师培育工程的通知》（教师〔20xx〕774号）精神，作为“国培计划”、“省培计划”的重要补充，省教育厅研究决定继续实施高中骨干教师专项培训计划。现将有关事宜通知如下：

一、目标任务

按照我省名师培育工程的有关要求，用2年时间（20xx～20xx年），组织约1400名省级普通高中骨干教师培训对象进行培训，每学科培训时间为期一年，合格者，颁发省级骨干教师证书。

通过为期一年的培训，使普通高中骨干教师的师德修养、专业素质、教育教学和教育科研能力，特别是实施新课程的能力与水平再上一个新台阶，为省级名师培育进一步夯实基础，为市、县骨干教师培育更好发挥示范、引领作用。

二、遴选条件

省级培训对象从“国培计划”、“省培计划”未覆盖的高中教师中遴选，同时应具备以下条件：

1．具有良好师德。忠诚教育事业，热爱教育工作，爱岗敬业，教书育人，为人师表。

2．担任市、县级名师，或市、县级骨干教师两年以上，发挥了示范引领作用。

3．年龄一般不超过50岁。

4．身体健康。

三、培训方式

省级高中骨干教师培训采取“动态延伸”混合培训模式，在为期一年的时间内整体设计集中培训、校本研修和课题研究等内容。融理论学习、实践操作、问题研究于一体，科学规划培训课程，综合运用多种培训形式，强化培训内容的针对性、实用性和互动性，按照集中培训与校本研修相结合，课题研究与教学实践相结合，终极评价与动态管理相结合的原则，组织实施培训活动。

通过集中培训，开阔教师的视野，及时了解教育教学改革发展的最新动态与成果，促进教育理念的更新和师德修养、教育理论水平的进一步提升。

通过校本研修，提升教师的专业素质和教育教学水平，促进教师教学行为的进一步转变和实施新课程能力的进一步提高，促进教师专业发展，养成教师终身学习的习惯，提高教师终身发展的能力。

通过课题研究，提升教师的教育科研水平，促进教师运用现代教育思想创造性地研究与解决教育教学实践中的问题，加强学习型、研究型人才培养，促进高中教师队伍建设迈上新台阶。在规定时间内按要求结项的课题，省教育厅颁发《河南省中小学教师课题结项证书》。

通过全面考核，培训对象能够按要求完成集中培训阶段的学习任务、按时完成校本研修和课题研究任务的，省教育厅颁发《河南省中小学骨干教师证书》。

四、其他事宜

1．高中骨干教师专项培训计划的具体实施由河南省基础教育教学研究室负责，包括制定培训方案、课程计划、管理办法，遴选培训机构，组建培训团队，实施培训项目的监督管理和考核评估，以及专项资金的管理和使用等。

2．请市、县教育局根据分配名额（见附件）和遴选条件抓紧遴选省级高中骨干教师培训对象，并利用河南省教师右侧的“河南省中小学教师培训管理系统（管理版）”进行报名。报名时间截止到20xx年9月25号。联系人：陈保新；电话：0371-620xxx9，139384xxx；邮箱：。

3．培训的具体时间、地点，由省基础教研室另行通知。

4．高中骨干教师专项培训计划实施过程中的意见、建议，请与教育厅师范教育处联系。联系人：刘海涛；电话：0371-6969xx；邮箱：。

河南省教育厅

20xx年9月14日

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