随着社会的不断规范发展,人们时常会需要撰写一篇实用文书,实用文书一般都有固定的格式,如何才能写好实用类文书呢?小编特地花时间为你收集并编辑了强电工程师岗位职责系列,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!
一、强电员工岗位职责
1.运行值班职责
1)掌握冷站全部强电专业负责的设施设备系统运行、操作及保养,包括变压器、高低压配电柜、插接母线、动力、照明设备及线路、变频器等。2)保障配电室高、低压供电设备安全稳定运行,认真巡视设备的工作状态。3)按时、准确抄写仪表数据,认真详细填写运行记录和交接班记录。4)按项目部经理和强电主管的指令进行倒闸或送、断电操作,并挂牌警示。5)定期清洁配电室的设备,每日做好室内卫生。
6)巡视配电小间、空调机房等区域的配电柜、配电箱及其它电器设施,发现问题及时处理并向主管汇报和做好记录。7)按操作规程处理设备的突发事故,并及时向主管和有关领导汇报。8)负责与上级电站进行工作联系。9)管理好安全用具和仪器仪表。
10)大风、雨、雪、严寒、炎热等恶劣天气时加强巡检。
11)未经批准不准调班,当班时间不可擅离职守。接班人员须提前到岗,到岗后十分钟为交接班时间。要认真履行交接班手续,系统及设备运行状态交代不清楚的不能交班;应急故障处理未完成的不交班;接班人未到时交班人不能离岗,有事离开岗位必须征得主管同意;未到下班时间不准离岗。2.维修职责
1)完成变配电设备、应急电源设备、动力配电、照明、插座、灯具、光源、防雷等强电专业负责设施设备系统的检查、维修、保养工作。2)严格执行设备保养制度及操作规程,遵守员工守则及各项规章制度,保障安全生产和工作质量,按时完成任务。3)接到日常维修通知和发生故障要迅速、及时赶到现场进行维修,处理完毕上报总服务台并做好记录后在班组待命。4)遵守员工守则及各项规章制度,认真学习专业知识,熟悉设备结构、性能及整个系统情况,做到故障判断准确,维修快捷。5)因违反制度、修理质量低劣、服务不文明规范而造成影响设备运转、设备损坏和影响管理形象的,应追究当事人责任。3.其它职责
1)服从主管工作安排,并报告工作。须将故障维修情况交接清楚方可下班,确保办公楼电力设备运转正常。2)服从总服务台调动,须将故障维修情况交接清楚方可下班,确保办公楼电力设备运转正常。3)完成上级交办的其它工作。
项目部经理岗位职责-弱电工程师岗
位职责
强弱电工程师岗位职责
强弱电工程师岗位说明书 强弱电工程师岗位说明书
岗位说明书
岗位名称: 岗位名称: 电气工程师 所属单位:开发集团公司 所属单位:开发集团公司 集团 工作地点: 工作地点:重庆集团总部项目工地 岗位等级: 岗位等级: 所属部门: 所属部门:工程部 工作环境: 工作环境:现场办公 岗位编码: 岗位编码:
岗位设置目的: 制定工程项目中的强弱电工程具体施工工程方案,岗位设置目的: 现场指导电气工程施工过
程,并提供技术支持。工作职责: 工作职责: 承担项目中强弱电工程技术分析工作; 主持强弱电工程招标工作,并签定合同、协议,选择施工队伍等; 编写强弱电施工工程方案,并监督实施; 协助办理强弱电方面配套手续; 审核强弱电专业图纸; 验收强弱电施工工程; 与施工单位、监理单位的协调沟通; 完成上级交办的其他工作
工作关系: 工作关系:
直接上级
工程部经理
内部联系 项目部 成本部 工程部 规划设计部
岗位名称
外部联系
电气工程师
设计院、施工单位、监理
督导岗位
强弱电工程师岗位说明书 强弱电工程师岗位说明书 关键业绩指标: 关
键业绩指标:
投诉处理、准时交付率、项目进度偏差、项目验收一次合格率、工程管理标准化建设、重大工程事故、工程质 量合格率、客户满意率、施工创新、工作计划完成率
任职要求: 任职要求: 素质要求: :
工作勤奋踏实,吃苦耐劳,有高度的责任感和敬业精神,具有较强的沟通协调能力
学历、专业知识、经验、技能要求:
工民建给排水、电气、暖通等相关专业大专以上学历,中级以上职称。3 年以上房地产给排水电气相 关工作经验,具有现场管理和技术指导经验,能熟练的操作计算机和 CAD 制图软件。
本岗位履行职责所依据的主要流程文件、操作规范、规章制度或指令等: 本岗位履行职责所依据的主要流程文件、操作规范、规章制度或指令等:
流程管理手册 权责管理手册 绩效考核手
册 安全文明施工管理流程 项目工程管理流程 工程进度管理流程 工程质量管理流程
本岗位描述书有效期
本岗位描述书有效期限: 拟定人: 拟定人: 签字: 签字: 日期: 日期: 年 月 日 至 年 月 日 直接主管: 直接主管: 签字: 签字: 日期: 日期: 审批人: 审批人: 签字: 签字: 日期: 日期:
-2-弱电岗位职责
弱电工程岗位职责
1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、浙江浙大求是物业管理有限公司 中国杭州低碳科技馆管理处 确保弱电系统设备的正常运行,对弱电系统设备负有全面的管理责任,检查弱电系统的运行状况、控制状态、审阅运行记录,发现误差立即纠正; 负责组织及监督检查弱电系统设备的日常巡视检查工作,认真分析巡检记录,及早发现故障隐患、及时组织维修,并须在巡检记录上签字确认; 负责制定弱电系统设备的维修保养计划及维修保养作业指导书,报主管处批准后负责组织实施,维修完毕后负责填写维修保养记录,并签字确认; 提出弱电系统备品备件采购计划,每月定期上报主管处审定; 熟悉和掌握弱电系统所有设备的性能,当设备出现故障时,要及时组织人力进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行; 贯彻执行工程部制定的各项规章制度,带领并督促物业工作人员严格执行安全操作规程及员工守
则,保证人生安全及所属机房的干净整洁; 做好弱电技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录,总结经验教训,逐步用新技术、新工艺进行改造,使设备系统更加完善; 负责制定弱电系统的运行方案及设备启停时间表,并不断研究改进措施,使系统运行更加节省能源及降低损耗; 组织弱电设备的年检及外派维修保养工作,报办公室处批准后实施; 提交每周/每月弱电系统运行报告,填写停止服务或其它供应的特别通告; 监管外包商在综合馆范围内进行弱电工程或维修保养工作,以确保其安装水平或工作质量合乎工程部标准; 负责弱电工程施工结束后的验收工作;弱电工岗位职责
弱电工岗位职责
一、弱电工既是专职的技术工种,同时又是水电复合工。弱电工主要职责,首先从操作、维修和技术上保证弱电的安全防范系统、公共广播系统、卫星及有线系统、一卡通系统、多媒体查询系
统、防雷接地系统、设备监控系统、智能会议系统、机房建设系统、综合管路系统及消防弱电系统和电梯设备的正常运行和安全,对该专业和设备负主要责任,同时又服从主管安排,担任水电复合工的其它工作。
二、负责弱电线路、弱电管井设备、消防控制中心设备、设备监控机房、多媒体设备、打卡机、会议室及餐厅音响设备的检修保养,负责各种会议的音响、灯光调试、安装,保证其音响灯光效果。
三、做好巡视工作,每班不少于两次,做好以上各部位的维修保养和房间清洁卫生,保证其服务效果,满足宾客要求。
四、爱护仪器、设备和公用工具,做到人人有责,不得擅自外借和挪用,个人要保管好自己的维修工具。
五、接设备维修通知或会议的音响、灯光调试、安装任务时,应立即到位。迅速抢修。以最短时间完成任务,并保质保量,确保大厦的正常运行。
六、严格遵守保养规程及各项规章制度,维修人员违反制度,拖延时间或造成维修质量低劣,从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。
七、严格执行交接班制度,认真填写交接班记录,接班人应提前十分钟到岗,交班不见交班人不得离岗。
八、服从领导安排,完成上级交代的其他任务。弱电项目部经理岗位职责
岗位要求:
具有承担弱电智能化系统总包、现场施工组织和管理能力。有内外部协调、沟通能力。具备从事工程系统管理及设计、施工和调试等方面的工作经验3年以上。具有计算机、自控或通信智能化系统专科以上或相仿专科以上学历。职责权限:
1.负责本部门日常质量管理工作,确保本部门的质量体系正常运行。
2.负责对主管项目总体设计方案的指导、组织评审、会签、确认后报公司主管领导审核批准,负责编写项目承
包合同草本,交领导审核和甲方洽谈后,签订正本合同。
3.负责组织检查项目前期组织准备工作的落实情况,及时发现、反馈、解决问题,保证项目前期工作按计划进展。
4.负责按设计方案要求,审核主要材料、设备的采购方案,分包选择和草拟分包合同。在实施中,对设计方案和合同发现偏差,应及时提出修正意见,保证各项目的各项技术经济达到创利的要求。
5.负责正确审核处理工程过程中发生的各类事项处理申请报告,审核各项目年、月工程计划的正确性并及时上报公司,要深入现场实地检查工程进度和质量的实现情况,及时核实、发现的问题,及时处理、协调、解决问题,重大事项必须实时向公司领导报告。
6.负责召开项目协调会议,检查各项目主管的工作工程进度、质量、安 全、资金状况,作出会议意见,布置、传达公司工作要求,保证各工程项目良性运作。
7.负责督促各项目搞好物资、资料、项目资金的管理。督促办理因工程和
其它变更,工程价格变更的报告并双方及时确认;办理合同的更改的补充文件,保证项目按合同要求按时、按质竣工移交,组织搞好工程的竣工结算。
8.负责并参于竣工验收、检查、组织工程项目鉴定交移各项工作;负责工程竣工结算,落实质量保修工作;负责总包和分包合同全部履行。并负责与工程项目有关的技术文档的分发管理。
9.组织技术支持和收集与顾客满意有关的感受信息,及时采取措施处理顾客意见和抱怨。
10.组织工程项目的监视和测量和采购物资的验证,并保持记录。
11.组织工程项目不合格品的处置和相关的纠正和预防措施的实施,并保持记录。
12.要负责和督促各项目主管,正确履行工程项目合同,防止发生违约损失,处理好违约的索赔,会同公司一起处理双方的争议,确保公司的利益。
强电岗位职责下载
强电岗位职责(共14篇)
强电技术员岗位职责
酒店强电岗位职责
强电主管岗位职责
强电主管岗位职责
1、对工程部经理负责,全面负责公司强电设备的管理工作。
2、负责带领强电技工组完成街区的大型机电设备设施的日常管理、养护及维修工作。
3、负责编制、修订所有设施设备的运行和安全操作规程及维护保养制度,并对执行情况进行监督、检查。
4、负责按所管设备的实际技术状况制定大中小修计划,确定修理方案,并监督、指导维修计划的实施过程,完成后按有关技术标准进行验收。
5、负责制订所管系统的节能降耗的工作计划,并带领相关人员做好(水、电、油、气等)节能降耗工作。
6、负责有关报表的统计:电量使用分析表,设备损坏记录等。
7、负责商户入住、退租租区强电系统的验收。
8、参与二次装修工作中电气部分的图纸评审工作。
9、负责组织强电系统设施设备台帐的建立,以及相关图纸、资料的收集、整理存档及保管工作。
10、负责开展本系统管理的目标考核和成本控制工作, 完成上级领导交办的其他工作。
强电工程师职责
一、强电工程师为工程部专业工程师,接受工程部领导和管理;
二、负责各个工程项目的强电工作,包括高低压配电工程、照明工程、电梯工程、中央空调工程、锅炉工程(强电部分)工作;
三、工程前期配合相关部门参加方案论证,配合设计单位提出合理经济的设计方案;
四、熟悉行业标准、规程规范;
五、根据设计图纸的要求,提出强电工程的招标议标方案;
六、对强电工程的施工质量负全面责任;
七、施工期,协助项目主管对强电工程专业进行现场监督管理:
1、负责审核安装施工单位施工进度计划、施工组织设计和施工方案;
2、负责监督安装施工单位的施工质量;
3、负责参加安装施工过程中的隐蔽工程的检查验收工作;
4、负责参加强电工程设备材料的到场验收;
5、负责参加强电工程的试运行调试;
6、负责参加强电工程的竣工验收和启动运行工作;
7、负责监督强电工程的现场文明施工和安全施工;
8、负责强电工程的成本控制,参加认厂认型认质工作;
9、协助项目主管完成对土建施工单位、强电施工单位的协调配合工作;
八、协助相关部门办理行业规定的入网、使用许可证等手续;
九、负责提出强电工程项目的竣工验收计划,协助项目主管、上级部门组织强电工程项目的竣工验收、移交、投入使用工作;
十、负责强电工程竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作; 十
一、敬业爱岗,团结合作,任何时候坚决维护公司的利益;
十二、不得接受施工、设计、勘察、监理等涉及工程项目施工建设的单位(个人)给予的任何物质利益(含间接利益),不得接受上述单位(个人)为其个人提供的非工作便利,不得接受上述单位(个人)提供的任何形式的消费;
强电主管岗位职责
1.需熟知辖区内电气专业图纸,并负责配电室等电器设备的正常运行 ;
2.全面负责强电系统设备的日常维护、保养、检查工作,并做好运行记录及检查记录的检查及收集归档。
3.负责安排、指挥、组织下属工作人员的日常工作; 负责监督、检查下属员工工作完成情况并向工程经理汇报;
4.负责员工操作规程、专业技术等方面的培训; 5.协助工程经理制定本系统维修、保养计划,并组织落实实施;
协助处理其他强电设备维修、保养工作; 6.负责管理本部门的公用电气工具; 7.完成公司领导交给的其它工作任务。
第10篇:弱电工程师岗位职责1.负责全公司范围内所有弱电设备系统的运行、保养和修理的管理和技术工作。2.负责弱电设备系统运行、保养和修理的各项技术方案、技术标准、管理标准、操作规程的制定和修改。3.负责弱电系统的技术培训工作。北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
国寿物业管理有限公司北京国寿物业管理
中心工程部强电专业组岗位职责
强电专业组全面负责大厦变配电室、电力系统、电梯系统、擦窗机、旋转门、发电机的运行、管理、维修及保养工作,负责照明设备的维修和保养。
强电专业组编制共计15人,包括给强电主管1人、强电领班2人、强电运行技工8人、强电维修技工4人、电梯管理员×人。
一、强电主管
(一)概述
全面负责本专业所辖范围的所有技术、施工、组织工作,并负责本专业人员管理工作,保证本专业设备设施安全运行。
直接上级:工程部经理。直接下属:强电领班。
(二)岗位职责:
1.在部门经理的直接领导下,负责所辖系统、设备的运行与维护工作的具体实施。
2.确保变配电设备系统、电梯系统的正常运行,为业主提供动力、照明、电梯所需电力是强电主管的首要职责。
3.检查供电系统的运行状况和控制状态,审阅运行记录,发现异常立即处理。 4.熟练掌握本专业所有设备的性能,当设备系统出现故障,要及时组织人力进行抢修,以最短的时间恢复其使用功能。
5.贯彻落实岗位责任制、安全责任制,督促检查下属员工严格执行安全操作规程,确保设备及本专业操作人员不发生安全事故,保证配电室的干净整洁。
6.认真执行巡视检查制度和维修保养制度的规定,督促检查各班次巡视记录和用电量统计记录,发现异常,及时报告。做好强电设备、照明系统、电梯设备系统、擦窗机、旋转门、发电机的维修保养计划安排和组织实施工作,使管理区域强电各系统始终处于良好的运行状况。
7.定期组织下属员工学习本专业系统图纸、设备资料以及相关知识,并对学
1 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
习结果进行考核。
8.做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录,善于总结经验教训,不断关注、学习本专业前沿技术,运用这些技术向部门经理提出改造方案,在得到总经理办公室同意后,负责组织实施,使设备系统更加完善。
9.维护好与包括供电局、特种设备检测所、避雷装置检测机构在内的外协单位的协作关系。
10.制定系统运行方案,保证系统功率因数在95%——1的范围内工作,使系统更节省能源和降低能耗。
11.负责组织电梯设备的年检及检查外包维修保养工作质量。
12.按周期提交每周/每月配电系统运行及能耗数据报告,并将其部门经理,编写特殊情况下的停止供电或系统设备检修的特别通告。
13.每周五提交本周工作总结及下周工作计划;每月5日提交下月工作计划和备品备件购买计划;每年11月提交年度工作总结及下一年度工作计划,上报工程部经理审定,并负责组织实施。
14.管理使用好本班的工具及仪器,使之处于良好及准确状态。
15.根据维修、改造实际情况,每半年修改一次存档的电子版/纸板图纸资料,使存档资料与现场状态保持一致。
16.协助工程部经理进行如下工作: (1)计算年度开支预算;
(2)重大设备维修保养外包标书的制定及报价单的审核;
(3)监督外包单位在管理区域内进行的工程,确保其安装水平合乎国家规范标准;
(4)工程结束后的验收。17.完成领导交办的其他任务。
(三)素质要求 1.基本素质
具有认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神,为人正直,具有较强的沟通协调能力。
2.身体条件
2 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
身体健康,年龄30周岁以上。3.文化程度
具有相关技术专业大专以上或同等学历。4.工作经验
具有5年以上物业维修管理工作经验,8年以上变配电设备系统管理运行的工作经验。
5.特殊要求
持有政府职能部门颁发的高/低压配电上岗操作证,高级技术等级证书。
二、强电领班
(一)概述
负责工作现场的组织实施,对所属设施设备的维护及维修人员的操作安全负责,对下属人员和工作环境进行管理。
直接上级:强电主管。
直接下属:强电运行技工、维修技工。
(二)岗位职责
1.严格遵守员工手册,严格执行公司的各项管理规章制度,努力提高服务意识和工作责任心,协助主管做好变电室和强电设备的运行管理,做好防火、防水、防生物破坏及防尘措施,确保强电设备系统的正常运行。
2.认真执行巡视检查制度和维修保养制度,督促检查各班次巡视记录和用电量统计记录,发现异常,及时报告。
3.按照维修保养制度的规定,协助主管做好对变电设备系统及强电设备系统的维修保养计划和实施工作,使变电室设备始终处于良好的运行状况。
4.及时向主管提交所需零配件的材料清单,保证常用材料零配件的必要库存量。
5.做好班组人员考勤,按时向主管上报。
6.协助主管做好组织下属员工对本专业系统图纸、设备资料的学习以及本专业相关的知识学习及考核工作。监管属下的工作操守和工作环境,遇有不能处理的问题立即向主管汇报。
3 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
7.管理使用好本班的工具及仪表,使之处于良好及准确状态。 8.协助主管做好管理区域强电设备、照明系统的运作和维护的工作。9.按照维修保养制度的规定,做好强电设备、照明系统的维修保养计划安排和组织实施工作,使物业强电设备、照明系统始终处于良好的运行状况。
10.负责管理区域内旋转门、擦窗机、发电机的维修保养和故障检修工作。 11.严格遵守各项操作规程,正确使用各种机具。
12.当管理区域发生突发停电、跑水、火灾等紧急情况时,有责任和义务投入到紧急情况的处理当中,协助本专业或其他专业人员做好紧急情况的处理工作。
13.按照相关制度要求领取材料、工具,在注意节约材料和费用的基础上,提高维修质量。
14.参加公司组织的各项培训、考核工作。 15.认真完成领导交办的各项工作。
(三)素质要求 1.基本素质
认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神,为人正直,具有较强的沟通协调能力。
2.身体条件
身体健康,年龄30周岁以上。3.文化程度
具有工程相关专业中专以上或同等学历。4.工作经验
具有5年以上物业维修管理工作经验,8年以上变配电设备系统管理运行的工作经验。
5.特殊要求
持有政府职能部门颁发的高/低压配电上岗证、操作证,中级技术等级证书。
三、强电运行技工
(一)概述
4 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
遵守各项规章制度,服从领班和上级领导的工作安排,认真保质完成各项工作。
直接上级:强电领班 直接下属:无
(二)岗位职责
1.严格遵守员工手册,严格执行公司的各项管理规章制度,努力提高服务意识和工作责任心。
2.严格遵守操作规程,做好防水、防火、防生物破坏及防尘的措施,保证变电设备的正常运行。
3.认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录和用电量统计记录,发现异常及时采取措施,防止隐患造成故障。
4.服从主管、领班的安排,依据维修保养制度的内容和要求对变电设备进行维修保养。
5.严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备的安全。 6.严格执行工程部的值班制度和交接班制度,确保在岗时不出重大责任事故。
7.每班必须对配电室进行清洁,使地面、墙面、设备表面不留积尘。根据上级安排,定期对设备内部进行清洁。
8.坚守岗位,定期巡查本系统设备,并准确记录各种运行数据,上交完成好的运行表格。
9.发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,上下两班应协力排除故障,完成后编写事故报告,由主管审阅并签字后,交工程部备案。
10.按要求开闭设备,不得私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。
11.积极参加本专业组织的系统图纸、设备资料和相关知识的学习及考核工作。
12.当管理区域发生突发停电、跑水、火灾等紧急情况时,有责任和义务投入到紧急情况的处理当中,协助本专业或其他专业人员做好紧急情况的处理工
5 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
作。
13.参加公司组织的各项培训、考核工作。 14.认真完成领导交办的各项工作。
(三)素质要求 1.基本素质
具有认真负责,踏实肯干的工作精神和作风。2.身体条件
身体健康,年龄在22周岁以上。3.文化程度
具有相关技术专业职业高中或同等学历。4.工作经验
具有2年以上物业设备维修工作经验,3年以上变电设备系统运行操作、维修保养的工作经验。
5.特殊要求
持有政府职能部门颁发的高/低压配电上岗操作证,中级技术等级证书。
四、强电维修技工
(一)概述
遵守各项规章制度,服从领班和上级的工作安排,认真保质完成各项工作。直接上级:强电领班 直接下属:无
(二)岗位职责
1.严格遵守员工手册,严格执行公司的各项管理规章制度,努力提高服务意识和工作责任心。
2.熟练掌握各类电气设备操作、维修保养规程。
3.服从主管、领班的工作安排,保证按质完成工作任务。
4.按照领班的安排,依据维修保养制度的内容要求,对强电设备、照明系统进行维修保养,并达到质量要求。
5.监督维保单位的维修保养操作,严格执行电工工艺规范,各接点必须牢固
6 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
结实,绝缘及防水处理必须符合相关标准。
6.严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备设施的安全。 7.发生事故时,维修人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不下班,应与本专业同事协力排除故障。
8.接到维修通知单,应尽快到位检修并恢复正常,维修完毕做好记录,维修单由主管审阅后上报工程调度,并尽快回到值班地点。
9.按要求开闭设备,不得私自调整设备,改变线路走向。
10.积极参加本专业组织的系统图纸、设备资料和相关知识的学习及考核工作。
11.当管理区域发生突发停电、跑水、火灾等紧急情况时,有责任和义务投入到紧急情况的处理当中,协助本专业或其他专业人员做好紧急情况的处理工作。
12.参加公司组织的各项培训、考核工作。 13.认真完成领导交办的各项工作。
(三)素质要求 1.基本素质
工作认真负责,踏实肯干。具有团队协作精神。2.身体条件
身体健康,年龄在20周岁以上。3.文化程度
具有相关技术专业职业高中或同等学历。4.工作经验
具有2年以上物业设备维修工作经验,2年以上强电系统维修保养的工作经验。
5.特殊要求
持有政府职能部门颁发的高/低压配电上岗操作证,中级技术等级证书。
五、电梯管理员
(一)概述
遵守各项规章制度,服从主管和上级的工作安排,认真保质完成各项工作。
7 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
直接上级:强电主管 直接下属:无
(二)岗位职责
1.对于不符合要求的情况及时通知维保单位整改。
2.每周检查电梯维保单位是否按照计划实施保养工作,并严格遵守员工手册,严格执行公司的各项管理规章制度,努力提高服务意识和工作责任心,确保管理区域内所有电梯设备的正常运行。
3.每日对所辖区域电梯进行巡视,巡视时间不少于4小时,对各电梯进行异声、异味、乘感、照明及内选指示等项目的检查,发现异常及时处理。确保电梯轿箱内照明正常,各项功能正常。
4.每日巡视电梯机房,检查机房和设备表面卫生情况。对督促维保单位,保证电梯的保养质量。配合电梯维修保养单位进行设备的维护保养工作,做好年度、季度、月度保养记录上报和存档工作。
5.监管电梯维保单位的日常工作,对每次维保工作进行验收、确认工作。 6.接到急修通知后应尽快到位处理并联系电梯维修保养单位,恢复电梯正常运转,同时做好事件记录。
7.运行中的电梯出现紧急情况,应首先保持镇定,立刻报告专业主管,以便采取应急措施。
8.按照与维保单位的合同约定,领取轿箱内部光源和灯具,在注意节约材料和费用的基础上,提高维修质量。
9.积极参加公司组织的各项学习、考核工作。 10.协助做好电梯的年检取证工作。
11.广泛收集有关电梯保养的资料,以利于电梯的维修。
12.当管理区域发生突发停电、跑水、火灾等紧急情况时,有责任和义务投入到紧急情况的处理当中,协助本专业或其他专业人员做好紧急情况的处理工作。
13.认真完成领导交办的各项工作。
(三)素质要求 1.基本素质
8 / 9 北京国寿物业管理中心 GW–GC–003
办事认真,踏实肯干。具有较强的沟通能力和团队协作的精神。2.身体条件
身体健康,年龄在25周岁以上。3.文化程度 具有技校以上学历。4.工作经验
具有5年以上物业设备维修工作经验,4年以上电梯专业的运行管理、维修保养工作经验。
5.特殊要求
持有政府职能部门颁发的电梯维修上岗证、操作证。
9 / 9
强电工程师岗位职责
1、2、3、4、5、6、7、负责各服务处电气设备年度维修保养计划的审核及监督执行工作。 负责各服务处高压设备检定计划的制定及送检工作的实施。负责协助解决各服务处有关电气技术方面疑难问题。负责对各服务处有关电气设备运行操作维修保养工作的指导。负责对各服务处日常服务质量的指导、监督、检查及考核。负责各服务处在岗电气工人技能的培训、考试或考核工作。负责监督所属各服务处机电设备台账的建立与保管,以及设备资料档案的建立。
8、9、负责协助服务处工程前期介入工作和楼宇接管验收工作。 负责完成工程部经理交办的其它工作。
弱电工程师岗位职责
1、负责公司所属各服务处弱电系统相关规章制度的建立,负责系统运行操
作、维护、管理的监督检查工作。
2、3、负责协助解决所属各服务处有关弱电技术方面疑难问题。 负责对公司所属各服务处维修班有关弱电设备运行操作维修保养工作的指导与检查工作。
4、5、6、7、负责每季度对公司所属各服务处工程班服务质量的检查(QPI)。 负责协助各服务处电梯的年检及维保合同的签订工作。负责在岗弱电工人技能的培训、考试或考核工作。负责协助、检查公司所属各服务处弱电设备台账的建立与保管,以及设备
资料档案的建立。
8、9、负责协助服务处弱电系统的前期介入工作和楼宇接管验收工作。 负责协助服务处对车场道闸设备的管理、检查工作。
10、负责完成工程部经理交办的其它工作。
第4篇:强电领班岗位职责1.负责单位的供电系统管理,严格执行设备安全操作流程,确保相关设备的正常运行。2.做好对所有供电设备的例行检查,并做好检查记录,按照计划完成相应工作。3.负责各机房及控制室,保持设备正常运行及环境整洁。4.安排、检查、监督下属员工的工作,确保工作质量,维持良好的工作纪律,并加强对员工自身安全生产防护意识的教育。5.加强巡视,确保供电设备的安全运行。发现不安全用电情况,应及时予以指出或整改。6.遇紧急情况,亲临现场与其他相关部门积极配合迅速妥善的处理紧急事件。7.在完成本职工作的同时,按主管工作指令要求,做好工程部其他工种的协助工作。8.完成上级领导交办的其他任务。随着社会制度的不断完善,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,写好实用文对自己也是一种肯定,你知道实用文书怎么写吗?以下是小编为大家精心整理的“规章范文: 装饰工程师岗位职责范例”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!
职责描述:
1、负责装饰工程中的施工质量及进度。
2、负责整理建筑和施工图纸,确保图纸的一致性。
3、做好室内装修工程施工的前期准备。
4、按照装饰工程要求,做好室内装修工程施工的前期准备,确保装饰计划能顺利完成。
5、了解室内环境设计相关材料、质量、价格,为工程选材做好准备工作。
6、协助进行装饰工程验收、结算等工作。
7、积极主动地完成领导交办的协助工作。
任职要求:
1.具有全面的专业素质,熟悉室内设计、施工规范、材料运用规范及成本控制,熟悉装饰工程施工流程。
2.具有五年以上的工装施工经验。
3.独立管控装饰工程施工或设计工作经验者优先考虑。
4.有三星级以上酒店装饰装修经验者优先。
5.有职称证者优先考虑。
随着社会的不断进步,我们可能会撰写一些必要的文书,实用文书的作用也不可小觑,你觉得好的实用文书应该具备哪些条件?以下是小编为大家精心整理的“条例模板: 机械制程工程师岗位职责(推荐一篇)”,仅供参考,希望能为您提供参考!
职责描述:
负责生产过程把控,有相关经验优先。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或模具相关专业。
2、有较好的沟通能力,应届生学习能力较强者也可。
3、从事制程控制相关工作两年以上,能独立分析解决现场问题优先考虑。
4、电脑熟练。
在我们平时的学习生活中,我们或许会关注一些文书的撰写,实用文书有着得天独厚的优势,实用文书怎么写好呢?小编为此仔细地整理了以下内容《[条例范本] 园林工程师岗位职责(篇五)》,希望对您的工作和生活有所帮助。
1、全面监管有关园林绿化工程方面的工程管理工作,并根据施工过程中的具体情况,及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈;
2、处理工程进行过程所发生的相关专业方面的变更事宜,协调设计和施工及监理方面的关系,有效控制其对项目进度的影响;
3、配合工程监理单位,对相关专业的施工质量、施工进度进行监控,跟进项目的节点进度;
4、参与相关专业各分部分项工程的质量验收评定工作;
5、负责园林的施工与设计、监理的协调,审核土建、装饰施工工程量,协助审核工程款;
6、协调项目总包、分包与监理的关系,协调在项目进程中土建同其它专业工程师的关系;
7、审核相关专业有关甲供材料和设备的报价、数量及质量,并负责对其的清点、验收及保管工作;
8、监控工程实施阶段,有关施工、设计、监理及配套等单位的合同执行情况,并及时反馈;
9、做好整个项目运作过程中相关专业各类文件资料的收集工作,并交由有关档案保管人员统一管理。
10、参加每周的现场工程例会,提出相关专业存在的问题并落实解决方案;
11、完成部门经理交办其他工作。
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能够给人努力工作的动力,因此,让我们写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家收集的机械工程师年终个人考核工作总结,希望能够帮助到大家。
回顾一年来的工作成果及存在的不足,为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个台阶,现将本年度完成的主要工作总结如下几个方面:
一、起草编制生产工艺。
生产工艺在生产中起到至关重要的指导作用。进公司以来,我认真研究了产品图纸,不时去车间观察工人的加工工艺现状,起草了一套产品零部件的生产工艺。但是由于对现在的'生产工艺研究不足,还不足以形成切实可行的工艺。
二、对产品做质量检验。
公司的发展离不开一个质量过硬的产品。我跟着冯工对每一批的机加件、外协件、产品部件依照图纸要求做了严格的质量检验。
三、完善图纸。
我们的图纸目前还不够完善,编制工艺的过程中,我对图纸做了查缺补漏的完善工作。
四、协助完善仓库管理。
为了使仓库的账目更清晰明了,我协助重新盘点了仓库并把账目导入了速达软件,使仓库管理更加便捷、正规。
五、绘制稀浆封层车图纸。
没有明确的目标,就无法有效率的工作。以下是我明年的工作计划:
1、深入了解产品。
工欲善其事,必先利其器。作为一个技术人员,一切工作的基础就是对产品状况的了如指掌。新的一年里,我将继续研究产品的生产工艺、常见问题及维修,以及其他同类厂家的产品情况及优缺点。
2、完善规范生产工艺。
在了解透产品的基础上,我将重新编制生产工艺,规范工人的生产,切实做到每一个重要工步都有工艺指导,以提高生产效率及质量。
3、设计工装。
生产工艺完善后,为进一步提高生产效率及质量,每一个经常做的零部件应有专用工装,目前重要的零部件已经有工装了,工艺改进后,有必要从工装方面进行补充或者改进。
4、完善图纸。
目前的图纸还不完全是从产品→部件→零件这样清晰明了,全部零件都有图纸的状态,我将进一步完善图纸。
20xx年即将画上一个句号,20xx年的脚步已经轻轻向我们走来,回首进入安装公司这一年,有欣喜也有失落,有汗水也有激动的泪水。从x月骄阳似火中走出大学的象牙塔,慢慢融入公司安全、坦诚、卓越的工作氛围中,我们在成长,公司在进步,我愿用我的努力换取公司更大的发展!
20xx年xx月xx日,随着总公司对新员工为期十天企业文化以及职业健康教育培训的结束,我被分到了安装公司,随之我们便进入了紧张的培训学习中去。毕竟是少数人才能了解的事物,对于刚进入公司的我们更是两眼一摸黑,心中既有担忧,又有神秘感,工作原理是什么?以后我们工作会遭受辐射吗?这些问题萦绕在我们心中。从x月x日到x月x日,我们进行了一个月的基础培训,我了解了中国发展历程以及现状,更深刻体会到中国未来发展必要,在各位老员工授课中,我们专心听讲,他们精心备课,制作的生动课件,让我们了解到了关于安装方面的一些基础知识,了解到了我们公司在即将进行施工的站c3c4我们执行的一些管理性文件,让我们心中有了底气!虽然安装公司刚成立不久,但我相信,有各位老员工精心细致的准备工作,有总公司各位领导的大力支持,有我们员工的齐心协力,未来安装公司更精彩!
随后我被分配到了工程有限公司煤化工xx项目部,开始了自己的实习过程。我所学的专业是给排水工程技术,在学校学习中,侧重的是市政工程方面,来到xx项目部第一次下现场,我被震住了,一根根工业管道如人的血管一样支撑着厂区的'生产,我心里在默默问自己:“未来我能应付自己的手头工作吗?”开始时我被分到了下面的班组,给各位工人师傅帮忙,虽然有点辛苦,但我慢慢熟悉了环境,慢慢学着去改变。我突然觉得管道其实都一样,只是我们面对陌生事物胆怯罢了,我也慢慢适应了,开始经历和总结一些东西。在现场的工作中,我知道了管道如何组对,管道安装的一般流程,知道了手动葫芦如何使用,曾经让我震撼的一件事是,一根dn400×12的不锈钢管在手动葫芦的起吊下,“空中接力”在管廊中成功定位。我也认识了一些常用工机具,比如敲击梅花扳手、等离子切割机、活口扳手等。我也实际操作了砂轮机,等离子切割机。明白了氩弧焊是咋一回事,氩气保护焊又是咋一回事。
进入x月份,新酯化改造项目土建的顺利交接,我又被派到另一组,干起了材料员。如果说x月份的现场干活让我明白了工作流程,那么这次的职责则让我真正认识了我们需要什么东西来施工,各种管道管件又有何不同。在领材料过程中我知道了,法兰有平焊法兰、带颈平焊法兰、带颈对焊法兰,知道了法兰面有平面、突面、凹凸面以及榫槽面。我也认识了有关阀门比如闸阀、截止阀、气动阀、快开球阀、氧气阀,承插焊闸阀、过滤器、阻火器等,知道了法兰垫片有金属缠绕垫片、石棉垫、四氟垫。在这过程中我也明白了管道施工中的一些常识,比如管道和设备碰头时,应先把法兰装设备上再吊装管道进行焊接。这一个月的实践,让我学到许多,也让我心中许多疑惑得以解开。
来到xx项目部后虽然没换班组,但因为新酯化改造工程项目小,所以像机械、电气这样的组,我也有所了解。在酯化改造中,我和机械组一起参与见证了新酯塔的吊装。
我也曾经和机械组一起去给一个车间给一台泵联轴器找正,这些经历让我初步了解了安装工程中其他专业所要负责的工作内容。
进入x月份,随着大修的基本结束,项目部逐渐转入了厂方一些零星技改小活,而管道技术员也趁工程不紧,回去探亲了,我便代理技术员几天。虽然都是些小活,我也不敢掉以轻心,我常常主动和甲方进行沟通联系,帮助工人师傅们开用电、动火票,在这一系列小活锻炼中我明白了一个机械工程师应该做什么。首先要和甲方有很好的沟通,真正领会甲方的施工意图,并提出自己的合理化建议,便于工人施工;其次,在现场和甲方沟通施工内容时,心中初步计划所需材料,便于施工快速有效的进行;第三,和工人很好沟通,做好技术交底,交代工人现场的一些安全注意事项,保证工程顺利完成。此外我还见证了几次抢修任务,虽然都晚上加班比较辛苦,但从抢修中我懂得了工作该如何开展,人员该如何分配。以上经历都是刚开始,我相信随着我阅历的增长我会更加的得心应手。
xx月份,随着冬季的来临,工程基本上结束了,我也开始了年终项目部资料整理工作,在项目部技术经理的指导下,我整理了前一阶段我负责的一些小活的工作量,并陪同甲方人员进行了现场审,看着自己的劳动成果我很欣慰。
在工作中我也发现了一些我没学到的东西,比如测量在安装中的应用。因为是技改项目,所以在管道安装中图纸基本没尺寸,完全是工人自己量尺寸,然后下料预制安装,我想这在安装中是不会的,特别是新建项目,作为一个机械工程师人员我希望以后我可以掌握一定的测量知识,所以我觉得这方面是我这一年工作中所欠缺的。
回顾这一年,觉得自己真正开始进入工作状态。工作中我积极向老师傅学习,同时又不安分的了解其他专业的工作过程原理,虽然我已学到一些东西,但我明白,我们最终的项目是站安装工程,它会更复杂,更系统,我需要学习的还有很多。在新的一年中,我将继续保持工作的热情,把在手边的工作做好做实做精,以良好的面貌接受公司未来的安装工作任务。
时光荏苒,岁月如梭,20xx年已在不经意间悄然逝去。回首20xx,既有收获的踏实和欢欣,也有因不足带来的遗憾和愧疚。20xx年是公司大发展的一年,动态试验机良好,开发四部的工作是繁重和艰巨的,我在车工和毛工的指导下,较好的融入了这种紧张和严谨的氛围中,较好地完成了各项任务,自身的业务素质和工作能力有了较大提高,对工作有了更多的自信。
过去的一年,我参与了较多的产品设计,从中受益匪浅,不仅学到了很多专业知识,对动态产品有了更全面的理解和把握,而且培养了我作为机械工程师所应该具备的基本素质。同时,我,学习了当前机械行业新的工具软件和专业书籍,提高了理论平。具体总结如下:
一、20xx年的工作成绩。
1、设计、调试出口xx的摩托车试验机。xx之行是成功的,也是艰难和值得回味的。我们一行三人,在没有翻译的情况下,克服当地天气和饮食不适应的困难,在不到三周的时间内将四台设备调试完毕,拿到了用户的验收,这是值得肯定的。但我觉得也有一些遗憾的地方。由于是做车辆产品的出口,缺乏经验,我们的包装和防锈做的不够好,设备出现了故障,让xx人对我们的满意度下降。如果我们注意这些细节,用我们的产品打开xx这个工业刚起步的国家的大门,那么,我相信我们会从中受益。
2、主管设计PwS—J20B1。此试验机已经交检完毕,各项指标达到了技术要求,等用户款到发货。
3、参与设计PwS—200B、与毛工一起设计,对液压夹头,气液增压泵等的工作原理有了更深入的理解,从毛工身上学到了很多东西。比如,设计的严谨和严肃性,此产品已发货。
4、参与设计PwS—250c。与毛工一起设计,目前已通过用户预验收。
5、作为技术方面的负责人,设计Nw—DYB200此项目为新产品,完全是全新设计,而且设计时间短,难度大,对我是一个严峻的考验。左工对我要求很严,找mTS等产品的让我参考,给了我很大的自主性,经过努力,最终完成了设计任务。目前,此产品机械部分已安装完毕,等待控制器调试。
6、参与QPNS—200H7、QPSB—200的设计。这两台产品同样是新产品,而且结构复杂,开始时定我为项目负责人,但设计中我明显感到自身能力的不足,加上项目的关键时期,家中有急事,我休假近三周,耽误了设计时间,左工承担了很多本该我做的工作,我深感遗憾和。这两百多万的产品,对我是很好的磨练,让我认识到了自身的不足,同时要感谢左工教了我很多东西,因为这两个产品,我成熟了很多。
7、参与了PNw—B5000的设计。此产品我在车工的指导下参与了设计,目前图纸已设计完毕,等待用户审查图纸后出图。我觉得自己很幸运,和车工、毛工以及贝工都设计过产品,他们都是业务素质高、人品好的动态权威,是他们让我在短时间内对动态产品有了较全面的理解。
8、参与了PNw—6000的设计。目前正在紧张的图纸设计阶段。
9、与毛工一起了驱动桥方面的试验台。驱动桥方面的试验台在我公司是空白,我跟着毛工去过和济南的重汽进行调研,掌握了大量资料,目前,毛工正跟客户谈技术方面的问题。
10、为部门做技术,提供技术支持。
二、20xx年学习成果。
20xx年,我结合机械行业的发展,公司和我个人的实际情况,重点学习了ANSYS、coSmoS、PRE等软件,买书进一步学习了SoLIDwoRKS,掌握了机械设计当前的新工具,开阔了设计思路,提高了设计能力。20xx年的时候,我对有限元只停留在初步的理解上。20xx年,我自学了coSmoS有限元分析软件,经过多次实践,并与专业人士的有限元分析进行了对比,最终掌握了这一有限元分析工具。现在,我对有限元分析充满了信心。另外,我实现了有限元分析软件上的跨越。以前也曾想过要学习ANSYS这一更专业、应用更广泛的有限元分析软件,但因为这一软件难度大,一直没有好好学习。毕竟这是、甚至的选修课程,后来,邓总要求我学习ANSYS,并给技术人员培训。我以此为动力,经过一个多月的苦练,基本上掌握了ANSYS,现在已能用它进行简单的有限元分析,这是我自身的一个飞跃。同时,我还自学了PRoE等三维软件。虽然在目前的工作中,SoLIDwoRKS已经够用,但PRoE毕竟是机械方面比较有权威的软件,所以进行了学习。
学习的目的是为了应用,在以后的工作中,我会认真考虑将所学习的新技术充分应用,让设计更是一层楼。比如利用三维软件做效果图,做运动模拟,做有限元分析等等。
三、20xx年工作方面的改进。
“三年磨一剑,如今把示君”,经过三年多工作的锤炼,我已经完成了从学校到社会的完全转变,已抛弃了那些不切实际的想法,全身心地投入到工作中。随着工作越来越得心应手,我开始考虑如何在工作中取得新的成绩,以实现自己的价值。我从来都是积极的',从来都是不甘落后的,我不断告诫自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通过这几年的摸打滚怕,我深刻认识到:细心、严谨是设计人员所应具备的素质,而融会贯通、触类旁通和不断创新是决定设计人员平庸或优秀的关键因素。我要让我的设计思路越来越开阔,我要做到享受设计,我要在机械领域有所作为。做事情的全力以赴和严谨、细致的工作态度应该是我06年工作作风方面最大的收获。
四、做得不足的地方。
回首过去的一年,也留下了一些遗憾,需要我引以为戒。比如:缺乏独立承担责任的勇气。遇到问题,喜欢请教别人解决,而不能果断地做出决定。左工生病的时候,整个项目落到了我的肩膀上,刚开始的时候,觉得任务太重,对自己没有信心。后来自己接管过来,解决了一个一个的问题,才发现事情没有自己的复杂,我缺乏独立承担责任的勇气。还有,我的语言表达能力有待加强。或许是性格的原因吧,我不喜欢说,只喜欢埋头苦干。现在看来,这样是远远不够的,我需要面对客户,需要与别人沟通。
20xx年已匆匆离去,充满希望的新的一年正向我们走来。路正长,求索之路漫漫,公司20xx年的宏伟目标已摆在我们面前,我将抖擞精神,开拓进取,为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力。
20xx年x月我毕业于xxxx大学,本科专业为环境工程。毕业后我来到xx公司并一直从事水质化验分析工作。在此期间,我一直严格要求自己,努力钻研专业技术知识,虚心向前辈同事学习,回顾这一年的学习和工作生活,我感到收获颇丰,下面从专业技术角度,将我这一年的学习和工作情况总结如下:
一、学习专业知识,提升岗位能力
作为一名助理工程师,最主要的职责就是做实验。工作后我发现在学校时学到的理论知识仍不能满足实际的应用,所以在这一年里,我时刻鞭策自己要不断学习更多的专业知识,虚心向身边的前辈同事学习交流,努力提高自己的岗位技能。通过这一年的理论学习加动手实操,我不仅能操作实验室的日常实验如氨氮、硝酸盐氮、高锰酸盐指数、五日生化需氧量等,还能独立承担实验室的非常规检测项目,如石油类的测定、离子色谱法测定水中7种阴离子、甲醛的测定等。在未来我将把更多的理论知识结合到实际当中,承担实验室更多的检测项目。
二、工作保质保量,做好安全防护
通过一系列严格的考核后,我取得了实验室若干检测项目的上岗资格。我深知作为一名助理工程师,要对自己操作的检测项目负责,不仅要按时完成实验出具报告,还要保证自己的操作符合一个国家认可实验室的标准,报出的实验数据合理可靠。每次实验前我都会根据实验要求以及自己的操作习惯设定实验操作的顺序并严格按照规划的时间进行操作,实验中,我也严格按照实验室管理条例对自己进行安全防护,穿上实验服、手套,佩戴眼镜、口罩。有赖于实验室的良好实验环境及自身的合理防护,这一年来,我独立操作的实验样品约1200个(包括石油类、甲醛等高危险性的检测项目),没有发生一起安全事故。在未来,我会更加努力,在实验中做好防护工作,保证工作按时按质完成。
三、承担开发重任,推进实验室信息化
除实验室常规及一些特定项目的检测任务外,随着自身理论及操作能力的提高,我还承担了一些实验项目的开发任务,如水处理剂的检测项目。开发实验方法,需要扎实的理论及操作基础,更要有较强的思考能力。开发实验过程中遇到的很多问题很多时候都找不到可以借鉴参考的先例,这时候就需要自己根据理论结合实际进行思考从而得出解决问题的办法。除了实验操作外,我还参与到实验室的管理工作。实验室信息管理系统(LIMS)是一套将实验室的人员、仪器、材料、方法文件、环境进行综合管理的信息系统,进过半年的培训及自身的学习,我担任了这套系统的管理员工作。
管理员的工作繁杂而重要,既要保证实验室的检测任务按时下达并指派到具体的化验员,协助实验室主任保证检测任务在系统流转中的顺利进行,又要及时解决系统人员在操作系统时遇到问题,使数据正确的保存于系统中。担任实验室信息管理系统的管理员对我是一种巨大的挑战,不仅在实验室业务上我要更加熟悉,一些涉及我专业外的技能如编程等我也要自己不断去学习。随着跟专业人员的学习、自身的.努力以及经验的累积,在未来我有信心当一名称职的系统管理员,更好的推进实验室管理的信息化、无纸化、流程化。
实验室不单单是一个做实验的地方,一个实验室的正常运作需要方方面面的支撑,除以上我对自己一些工作的简单总结外,实际上我还负责着实验室标准品的购置及库存管理员工作。这一年的工作让我提高了许多,还学到了很多新的技能,同时我也发现了自己存在的问题,在今后,我要更加努力,团结同事,虚心学习,开拓视野,在做好本职工作的同时争取学到更多的技能,做一名合格的助理工程师。
一、主要工作:
(一)学习3307B矿车、TR50矿车、PC400反铲、卡特正铲的结构、原理,变速箱、康明斯发动机以及日常故障和隐患的修理。
期间,具体收集数据和资料,书写了《TR50矿车气压制动结构和原理》一文,图文并茂,框架清楚,内容充实,获得老师全都好评。
(二)依据工段设备维护保养和设备检查管理制度组织开展工段设备的隐患排查,对车辆的转向、传动、制动、灯光及平安爱护设施逐一排查,并将存在问题要求责任人限期整改。
每月组织工段各班长对设备卫生进行检查,依据检查标准对每台设备进行综合评分,严格要求卫生差的设备马上整改。
(三)每天出车前督促当班操作员对设备进行润滑、点检,向操作员了解设备运行状况,查看设备是否消失“跑、冒、滴、漏”等状况并进行记录。
(四)整理月度修理记录台账,统计全部设备的月度修理记录,将相同的`故障进行汇总,总结出修理次数、修理时间、故障缘由,把握设备运行状况,作为备品配件申报的依据。
(五)梳理设备月度运行分析,整理设备修理缘由、停机时间、停机性质,布置下月工作方案;
依据工段各项指标书写月度成本分析,将指标消耗与分解指标、去年同期和前一阶段指标作出对比,查找消耗缘由,制定保障措施,降低成本,提升设备完好率。
(六)参加物资领用、报废等工作,学习把握物资领用、报废的工作流程。
进一步了解物资管理要求。
(七)参加日常修理任务,向老员工学习推断故障、解决故障的阅历和力量。
把握新大威矿车底盘四大系统和潍柴发动机的结构、原理以及设备维护保养。把握铲装设备液压系统结构和工作原理。
(八)到对PC400反铲整机大修项目进行现场监督学习,并制作了修理流程PPT课件。
到对康明斯发动机大修项目进行现场监督学习,并制作了修理流程PPT课件。
(九)参加石灰石矿山平安标准化的预备工作,梳理检查各项制度文件、基础台账,制定自评报告,依据要求完善现场平安设施。
二、工作收获和体会:
(一)在这些工作中,我更加深刻的了解设备的修理、管理、维护的工作流程。
(二)通过对设备的检查,使我了解到设备易于发生故障的部位,用管理的眼光看待设备隐患和设备隐患可能带来的后果,从而促使我更注意抓好设备的维护保养工作,通过正确的保养有效地延长设备零部件的更换周期。
(三)在日常修理任务中亲自动手实践,把握了设备修理步骤和修理过程中需要特殊关注的地方,如:销轴键号的安装方向;
制动、转向、传动等系统零部件的更换条件;变速箱、差速器等零部件的检查安装;依据发动机排气颜色、仪表状况、运行声音和动力大小推断发动机运行状况。
三、工作中存在的不足:
(一)部分问题还不能够独立处理,动手力量不全面,在铲装设备修理方面理论多于实践,需要更多地进行现场实践。
(二)需要加快学习步伐,不断领悟设备管理工作的方式和方法,将自己的管理和协调力量更好的进行锤炼。
(三)对备件申报、领用流程尚未进行全程跟踪,需要进一步进行跟踪学习。
时光荏苒,岁月如梭,转眼已经工作近二十个年头了,来xx工作也已经五年了,在xx工作的五年里既有收获的踏实和欢欣,也有因不足带来的遗憾和愧疚。
xx业有限公司是一个以xx不锈钢洗涤水槽和水龙头为主的一个研发、生产和销售一体化的企业,它是国内成立较早的xx不锈钢洗涤水槽制造企业。生产部的工作是繁重和艰巨的,因为它肩负着公司所有产品从原材料到成品出厂的所有工作内容。我在公司领导的指导下,较好的融入了这种紧张和严谨的工作氛围中,较好地完成了领导安排各项工作,自身的业务素质和工作能力有了较大提高,对工作有了更多的自信。过去的五年,我参与了较多的产品设计、制造和调试工作,从中受益匪浅,不仅学到了很多专业知识,对水暖有了更全面的理解和把握,而且培养了我作为机械工程师所应该具备的基本素质。同时,我认真工作,坚持自学,提高了理论水平。具体总结如下:
一、20xx年的工作成绩
我于xx年毕业于xx大学机械制造专业。来到xx后被安排在机械加工车间技术主管的工作岗位,正式进入工作岗位后,起初,感到一切都很茫然,因为水暖行业我以前从未接触,到技术部后,刚开始工作起来非常困难,所以,我就虚心向师傅请教,多问,多看图纸,立足于岗位工作,从基本做起不怕不会,就怕不学,不问。由于我勤奋好学,很快,就对公司水龙头产品有了基本的了解。
在工作的同时,我也发现自己的机械制图能力不是很好,我结合工作的需要和我个人的实际情况,重点学习了AutoCAD制图方面的有关知识。使得自己在机械制图方面的基本功有了很大的提高。这给我以后的工作带来了很大的帮助。
二、20xx的工作成绩
经过一年多工作的锤炼,我已经完成了对龙头产品的不懂到精通的完全转变,全身心地投入到工作中。随着工作越来越得心应手,我开始考虑如何在工作中取得新的成绩,以实现自己的价值。我从来都是积极的,从来都是不甘落后的,我不断告诫自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通过这一年的摸打滚怕,我深刻认识到:细心、严谨是所应具备的素质,而融会贯通、触类旁通和不断创新是平庸或优秀的关键因素。
由于本人对水龙头产品的熟悉,不断地设计开发出新的产品,使公司龙头产品很快在市场上占有一席之地,并由于更新换代快,很大成度上增加了公司水龙头产品在市场上的竞争力。在为xx客商开发延时淋浴水龙头时,遇到不少困难,由于xx是个缺水的国家,客商要求龙头每按压一次出水时间为13秒至16秒,每分钟出水量不超过6公斤;在这种延时和出水量上是非常难控制的,经过本人查阅相关资料和进行多次试验,最终利用数控车床加工,解决了延时和出水量问题;在制造淋浴龙头的出水花洒时又遇到更大困难,在半球型铜件上用直径1.5毫米的钻头钻出四圈出水孔,要求半球型花洒平装在2.5米高的墙上,出水落地后真径为0.8米,水柱距墙面1米,这就需要在半球体的1/4面上钻出锥形孔,并且钻头直径只有1.5毫米,在倾斜的球面上钻小孔,不是断钻头就是偏孔,在经过多次的试验后,最终使用分度头和特制夹具攻克这一难关。该产品成型投入生产后,提供给客商一批批优质产品。公司鉴于本人的工作能力和效率,要求本人参与xx不锈钢水槽产品的研发,这对我来说又是一个新的课题,同时个人感觉这对我又是一次锻炼自己的机会,水槽产品的研发相对于水龙头产品来说,难度非常高,一个产品的形成,要经过几十道工序,各种模具和机夹具二十至三十几套不等,并且在设计模具和机夹具的同时,还要考虑到机械设备的匹配性和模具的通用性。经过本人的虑心学习和刻苦钻研,很快就对水槽产品有了深刻认识,和工程部其他技术人员一同开发出新的水槽产品。
由于本公司无论是水槽产品还是水龙头产品,其款式和性能都于同行业的同类产品,因而得到经销商和客户的.一至认可,销售量直线上升,并且引来多家知名企业要求我们公司定牌制造。
三、20xx-20xx年的工作成绩
经过两年在技术部的工作,本人在水龙头的水槽产品的研发上积累了丰富的经验,开阔了视野,并且在企业管理上也学到了不少的经验。
在此后的工作中,由于总经理和董事会的信任,本人被任命为工厂厂长职务,负责管理公司技术部、生产部和品管部。在生产过程中带领各部门管理人员和技术员,不断推出新产品。不断改进产品的生产工艺,提高产品验收标准,从而使本公司产品质量有了质的飞跃。在历次的xx和水暖产品展销会上,我公司的产品成为会上的一大亮点,引来了无数知名企业和世界各地的经销商,在短短的两年内,我公司由一家小型私营企业转变成为中型企业,接着又接受美国达威尔公司的注资,成立了合资企业。
四、做得不足的地方
过去的工作中,在领导的关怀和同志们的支持与帮助下,经过不断努力,我适应了这种工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着一些不足,需要我引以为戒。比如:我的语言表达能力有待加强。或许是性格的原因吧,我不喜欢说,只喜欢埋头苦干。现在看来,这样是远远不够的,需要与别人沟通。在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。同时我清楚地认识到,为适应社会发展的新形势,今后还需不断地加强理论学习,尤其是新技术、新理论的学习,勤奋工作,在实际工作中锻炼和成长,不断积累工作经验,提高业务能力和工作水平,我将抖擞精神,开拓进取,为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力。
我们常为失去机会或成就嗟叹,但往往忘了为现在所拥有的感恩。
有位作家也这么说过,机遇是什么就是知足,为你所拥有的感到知足,否则你永远得不到机遇,我们应该认识到老总交付给我们的任务能锻炼我们的意志,上司分配给我们的工作能发展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与客户的交流能训练我们的品性。企业是我们生活的另一所学校,工作能够丰富我们的思想,增进我们的智慧。所以,在此我要感谢xx,感谢我的同事,感谢在工作上帮助支持我的每个人。
在xx我学到了很多东西,使我的专业有了更广阔更牢固的掌握,也丰富了我的知识面,了解其他方面的知识,如一些礼仪培训,团队培训,营销培训。人没有办法左右生命的长度,但可以拓展生命的宽度。更重要地是培养了我总结和学习的习惯。在这五年里,公司领导给我的培训和引导:xx文化对我的熏陶,沟通的方法技巧,思考思维的方式,方法,为人处事的道理,绩效团队等等使我自己学习了许多,提高了许多,成长了许多。
20xx年3月份进入公司,20xx年6月毕业于xx工程机械专业,现任岗位工程机械维修工程师,20xx年3月至20xx年5月在矿山分厂维修工段,从事设备维修工作,并且学习工段基本台账的梳理和设备维护管理。20xx年6月至今,在xxxx工段,从事设备维修并协助工段管理工作。
在这两年时间里,我时刻以争当一名优秀的集团员工为己任,注重自身学习,努力工作,不断提高自身的专业技能和管理能力,虽取得了一定的成绩,但也存在诸多不足。现将主要工作汇报如下:
一、主要工作:
(一)学习3307B矿车、TR50矿车、Pc400反铲、卡特正铲的结构、原理,变速箱、康明斯发动机以及日常故障和隐患的维修。期间,详细收集数据和资料,书写了《TR50矿车气压制动结构和原理》一文,图文并茂,框架清晰,内容充实,获得老师一致好评。
(二)根据工段设备维护保养和设备检查管理制度组织开展工段设备的隐患排查,对车辆的转向、传动、制动、灯光及安全保护设施逐一排查,并将存在问题要求责任人限期整改。每月组织工段各班长对设备卫生进行检查,根据检查标准对每台设备进行综合评分,严格要求卫生差的设备立即整改。
(三)每天出车前督促当班操作员对设备进行润滑、点检,向操作员了解设备运行状况,查看设备是否出现“跑、冒、滴、漏”等情况并进行记录。
(四)整理月度维修记录台账,统计所有设备的月度维修记录,将相同的故障进行汇总,总结出维修次数、维修时间、故障原因,掌握设备运行状况,作为备品配件申报的依据。
(五)梳理设备月度运行分析,整理设备维修原因、停机时间、停机性质,布置下月工作计划;根据工段各项指标书写月度成本分析,将指标消耗与分解指标、去年同期和前一阶段指标作出对比,查找消耗原因,制定保障措施,降低成本,提升设备完好率。
(六)参与物资领用、报废等工作,学习掌握物资领用、报废的工作流程。进一步了解物资管理要求。
(七)参与日常维修任务,向老员工学习判断故障、解决故障的经验和能力。掌握新大威矿车底盘四大系统和潍柴发动机的结构、原理以及设备维护保养。掌握铲装设备液压系统结构和工作原理。
(八)到xx对Pc400反铲整机大修项目进行现场监督学习,并制作了维修流程PPT课件。到xx对康明斯发动机大修项目进行现场监督学习,并制作了维修流程PPT课件。
(九)参与石灰石矿山安全标准化的准备工作,梳理检查各项制度文件、基础台账,制定自评报告,根据要求完善现场安全设施。
二、工作收获和体会:
(一)在这些工作中,我更加深刻的了解设备的维修、管理、维护的工作流程。
(二)通过对设备的检查,使我了解到设备易于发生故障的部位,用管理的眼光看待设备隐患和设备隐患可能带来的后果,从而促使我更注重抓好设备的维护保养工作,通过正确的'保养有效地延长设备零部件的更换周期。
(三)在日常维修任务中亲自动手实践,掌握了设备维修步骤和维修过程中需要特别关注的地方,如:销轴键号的安装方向;制动、转向、传动等系统零部件的更换条件;变速箱、差速器等零部件的检查安装;根据发动机排气颜色、仪表情况、运行声音和动力大小判断发动机运行情况。
三、工作中存在的不足:
(一)部分问题还不能够独立处理,动手能力不全面,在铲装设备维修方面理论多于实践,需要更多地进行现场实践。
(二)需要加快学习步伐,不断领悟设备管理工作的方式和方法,将自己的管理和协调能力更好的进行锤炼。
(三)对备件申报、领用流程尚未进行全程跟踪,需要进一步进行跟踪学习。
在日常的学习和工作当中,人们总是会需要写一份规范的文书,大家的实用文书有着许多用途,优秀的实用类文书是什么样子的?小编经过搜集和处理,为您提供规章推荐: 化工工程师岗位职责打印版,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!
岗位职责
1、负责公司自动化仪表设备的日常维护、维修工作,确保各仪表设备的稳定运行。
2、负责公司自动化仪表设备的年度检修工作。
3、负责公司自动化仪表设备硬件、软件的改造与更新工作。
4、根据生产工艺要求,修改自动控制系统组态软件的控制方案。
5、定期组织自动化人员进行安全、技能培训,努力提高自动化操作人员安全、技术素质。
6、加强自动化仪表、设备的日常巡检工作。
7、协助采购部寻找合适的设备和零部件供应商。
8、确定电子和控制系统损件名称型号,并根据实际情况储备易损部件。
9、有针对项目仪表设备、控制系统技术革新、改造提出合理化建议的责任。
10、认真贯彻执行公司的各项规章制度。
随着实用文书书的不断普及,我们可能会因为个别特殊的要求撰写一份文书,实用文书有很强的保密性和安全性,你做过类似的实用文书吗?以下“总工程师岗位职责范文”由小编为大家收集整理,欢迎你参考,希望对你有所助益!
1、协助项目经理管理和领导技术准备和设计协调工作,对工程技术、质量、测量、试验、计量等工作全面负责,领导QC小组活动,对项目安全生产负技术责任;
2、组织编写施工组织设计及危险性较大的分部分项工程专项施工方案,制定施工方案编制计划,依据公司相关文件赋予的权限负责相应技术方案的审核审批;
3、组织编制并审核施工总体进度计划、年度计划;
4、负责组织内部图纸会审及各专业间技术接口的处理;
5、负责编制关键工序、特殊过程的质量保证措施;
6、负责管理项目深化设计的进度、质量,协调专业之间的交叉配合环节;
7、根据需要组织召开质量会议;
8、负责组织解决各项施工技术问题,参与质量事故分析,提出技术处理方案;
9、负责与业主、监理、设计等商议施工图纸中的技术问题;
10、指导各技术管理岗位的'工作,审核上报监理的各项技术资料;
11、组织分部工程验收;
12、组织施工组织设计和重大专项方案交底;
13、积极开展技术推广和科技攻关活动,做好科技创效工作;
11、负责项目质量、技术后备人才的培养。
随着社会的不断发展,我们总会递交一些实用的文书,写好实用文对自己也是一种肯定,实用文书需要怎么才能做好呢?下面是小编帮大家编辑的《[条例系列] 机电自控工程师岗位职责(篇二)》,仅供参考,欢迎大家阅读。
岗位职责:
1、地热能源站和燃气供暖站设备自控前期设计工作;
2、根据温度变化适时对设备机电自控系统进行调控;
3、配合各项目经理完成该项目的节能降耗任务指标;
4、为各项目司炉工及维修工提供节能降耗培训指导;
5、完成领导交给的其它工作任务。
任职资格:
1、工作经验:具有3年以上供热设备调试经验,年龄30-45周岁;
2、自控、机电一体化、电气工程、电子等相关专业大专以上学历;
3、具有机电自控系统专业基础知识,具有动手能力解决问题能力;
4、熟悉地源供热、燃气供热和机器设备运行操作维护的基本知识;
5、具有3年以上工作经验及独立完成供热供冷设备调试工作能力。
面对日常的各种难以预料的情况,我们会遇到各种文书的书写,实用文书是一种实用性很强的书信,实用类文书该怎么写?下面是小编精心收集整理,为您带来的《[精选规章] 硬件测试工程师岗位职责(篇七)》,希望能对您有所帮助,请收藏。
职责:
1、对新采购的电子元器件进行检查、核对;
2、编写测试方法及测试说明书,整理相关文档;
3、焊接完成后按照测试要求进行测试,并整理测试文档;
4、参与质量分析,提出工艺改进方案和有效措施;
5、负责实施安装设备控制系统;
6、上级交办的其它工作。
任职资格:
1、大学本科,电子类相关专业,1年以上相关工作经验;
2、熟悉电子元器件及其焊接工艺及标准要求、能看懂PCB图纸;
3、能够熟练掌握测试设备的使用(负载、温箱、万用表等);
4、会熟练使用电烙铁,有电子元器件焊接及维修电路板的工作经验;
5、工作认真、爱岗敬业,有较强的沟通、协调、理解能力强;
6、做过品控、有测试经验的人优先考虑;
7、工作中能适应适当的出差。
在这个信息化的时代,人们总是会需要写一份规范的文书,一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标,什么样的实用类文书比较高质量?为满足你的需求,小编特地编辑了“数据挖掘工程师岗位职责范本”,请在阅读后,可以继续收藏本页!
职责:
1、利用数据挖掘、机器学习相关算法,解决业务需求,提高产品的用户体验;
2、对海量的业务数据、用户数据进行挖掘分析,发现数据和业务背后的规律;
3、针对业务流程进行分析调研,探索提升转化率效果的思路和方案并推动转化、
岗位要求:
1、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、分布式计算等相关技术,能熟练使用聚类、回归、分类等算法并调优;
2、熟悉Linux环境开发,至少熟悉java/PHP/Python/Scala/Go/C/C++等语言中一种或一种以上;
3、熟悉基于Spark、ElasticSearch、hbase等大数据平台的相关开发;
4、有深度学习实践经验者优先,有spark mlib经验者优先
本文网址://m.wei508.com/wenshudaquan/35510.html